一、招聘对象名大学毕业生（不包括2025年毕业的学生和目标学生），职业学院毕业生（包括技术学院）以及满足招聘条件和职位的特定要求的基层项目人员。

二、招聘条件（i）拥有中华人民共和国的国籍；

（2）遵守中华人民共和国的宪法和法律；

（iii）行为良好；

（4）具有正常履行职责的身体和心理条件；

（5）拥有该职位所需的学位，主要或技能要求（如果申请人是2025年的普通大学的全新毕业生，则必须在2025年7月底之前获得该职位所需的学位证书和教师资格证书；居民医生的标准化培训证书；临床医师资格证书和培训临床资格证书的其他教育和培训的其他职位必须在12月20日获得。必须在2025年2月底之前获得表格；

（vi）年龄的需求是18岁，年龄在25岁以下（1999年至2007年2月之间出生），或18岁以下，30岁以下（1994年2月至2007年2月出生），或18岁以下，年龄在35岁以下，年龄在1989年2月之间（1989年2月至2007年2月之间），年龄在40岁时，年龄在40岁时，年龄在40岁时，年龄在1984年中，年龄在1984年，年龄在1989年，及以上，年龄在1989年，及其年龄在1984年，及以前，及以前的年龄在1984年。是，生于1979年2月，后来出生。有关特定年龄要求，请参阅招聘职位摘要表。

（7）满足申请该职位的其他资格要求。

1。新毕业生职位的申请人包括：2025年的新毕业生，他们包括在国家统一招聘计划中并被普通大学录取；那些在参加基层服务项目之前没有工作经验的人，他们在服务期之后的2年内已经过期并通过了评估；那些没有在国家统一招聘学生离开学校和工作选择期（国家规定的工作选择期为两年）时没有实施工作单位的人，他们的家庭注册，档案和组织关系仍保留在原始的毕业毕业生中，或者在所有级别的研究生就业级别的人才交换中保留在各级的研究生就业级别（所有级别的人才服务中心），并且在所有级别的交换服务中，各个级别的职业服务和所有级别都在各个级别的服务，并且在各个层面上均在各个级别上及所有级别的服务。从2023年1月1日至2025年7月31日获得外国学位的人，他们完成了教育部门的学术认证并未实施工作单位。

2。根据相关的国家和省级政策和法规，来自香港和澳门的中国公民和台湾同胞在公共机构的公共招聘中享有公平的竞争权，并可以在大陆机构申请就业。申请人必须满足相应的条件，例如招聘职位所需的主要或技能。

3。在他们符合其他条件（例如专业）的前提下，预备技术人员（技术人员）的技术学院的毕业生可以申请具有学士学位的职位，高级工人阶级的毕业生可以申请拥有大学学位的职位。

4。严格实施《国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国家卫生办公室科学和教育发展[2021]第18号），从公众那里招募的人有资格在普通大学和大学中接受培训的普通大学和大学的培训，这些人应在医疗和卫生机构中受雇于医疗机构，将在招募，招募人员等培训的年度培训中，以培训，等等。在人事招聘，专业头衔晋升，招聘，薪水和福利方面，与硕士学位学生相同。

5。那些已经完成了服务期并通过评估的人，包括“西方大学学生志愿服务”（包括西北山西计划），并参加了“选择和招募的大学生村官员”（排除2018年之后招募的选定学生）（在2018年之后招募的选定学生），“在农村强迫教育学校中为教师提供特殊的劳动计划和一项特殊服务的服务，”三个教育计划”，以及三个求助计划。 “服务基层项目的特殊工作”。

在军队中服役5年（含）或以上的大学毕业生的退休士兵可以视为服务基层项目的人员，并申请“服务基层项目的特殊职位”。

那些被瞄准的基层项目人员的人（雇用）将不再享受针对目标就业的优先政策，并且不得申请基层项目人员的特殊职位。

6。根据退伍军人事务部的要求，教育部，人力资源和社会保障部《关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见》（退伍军人部[2022]第46号），遇到招聘职位的退伍军人可以申请退休军事人员的特殊职位。

7。对于招聘职位，请参阅教育部一般高等教育机构的主要目录，高等职业教育的主要目录以及技术学院的主要目录。在调整本科大型目录，学位授予和人才培训主题目录以及专业学位现场调整之前，应由资格审查部门根据调整之前和之后的关系确定；申请人所研究的专业没有在目录中列出（包括由获得海外学位的大学和专业的专业的研究生专业，等等）。申请人和毕业机构应合作提供相关材料。

8。如果没有获得国家访问专业资格证书，则不得允许使用相关工作。

不得报名应聘的主要情形：1。现役士兵和非新鲜毕业生（其中，在2025年不是新毕业生的本科生和研究生中，不允许申请初级学院，本科或研究生学士学位证书），并且无法申请考试；

2.那些因犯罪而受到刑事惩罚并被中国政党和公职驱逐的人；那些在备案和审查期间没有从政党纪律或政治纪律中解脱的人不能适用考试；

3。被发现严重违反招聘和招募纪律的人，例如公务员招募和公共机构的欺诈行为；

4.试用期内公务员（请参阅公务员法，以管理公共机构），在缓刑期内，公共机构不能适用；

5。那些从公共机构招募服务期法规和服务期限不适用的人；

6.被列为不诚实债务的联合惩罚目标，以及不符合本公共招聘要求的法律法规规定的人；

7.有重大医疗事故或已在其原始单位吊销专业许可证的人不能申请医疗和健康（E类）职位；

8。不允许申请人申请构成就业后逃避关系的职位。

如果申请人在注册后或雇用前的缓刑期间已成为公务员（请参阅公务员法律以管理公共机构的员工），或被聘用为公共机构的员工，则不会被雇用。

解雇，主动服务，审判（就业）期间，服务期限，家庭注册，各种类型的资格证书，级别证书等的截止日期应为招聘条件或工作要求所要求的，除非该职位有明确的要求。

三、招聘程序（一）报名和资格初审此招聘采用在线注册方法，注册网站是Shanxi省人力资源和社会保障局网站上的Shanxi人事检查专栏。 （http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/）。根据以下程序进行注册：

1. 提交报名申请时间：2月17日9:00至2月24日17:00申请人必须在指定的时间登录到注册网站，填写并提交注册表格，并根据需要上传其最近的额叶电子ID照片（该照片不使用照片编辑软件，请确保清晰）。上传之前，请使用注册系统提供的照片处理工具来处理照片。未通过照片处理工具处理的照片无法上传。

申请人只能在一个部门（单位）中选择一个职位进行注册，并且注册必须与考试期间使用的有效居民ID卡相同。申请人的注册形式填写的专业应与您获得的大学或学位学位证书中所述的专业一致。如果一所毕业的学校根据第一级纪律颁发毕业证书，则必须如实填写毕业证书中包含的第一级纪律名称，并陈述您在注册表格注释中学习的具体专业；获得外国学位或学位的申请人应陈述他们在注册表格中研究的核心课程和研究指示。

从2月17日至2月23日，每个职位的注册状态将在Shanxi人力资源和社会保障局的Shanxi人事检查专栏中宣布，每天约为173336,000。建议申请人尽快注册，以避免由于高网络压力或等待审查结果而丢失申请的机会。

2.资格初审时间：2月17日9:00至2月26日17:00初始资格审查是每个招聘部门（或单位）的责任。申请人可以登录原始注册网站，以检查提交注册申请后2天的初始资格审查结果。如果您通过初始资格审查，则无法修改注册信息或申请其他职位；如果您在2月24日的173:00之前，您可以修改注册信息或申请17:00之前的其他职位。2月24日在17:00之前，您可以修改注册信息或申请其他职位。

是否获得海外学术学位的申请人学习的大满贯符合招聘要求，应由每个招聘部门（或单位）的公共招聘工作的领导小组（或单位）组织，以确定其主要的主要内容是否符合招聘职位要求。

3.网上缴费时间：2月17日9:00至2月27日17:00根据山西省发展与改革委员会的文件，以及山西省财政部（Jinfa改革价格[2016]第467号），考试费用为每人50元人均每个受试者。通过初始资格审查的申请人应根据提示的在线付款方式在指定时间内完成在线付款。如果未按时支付费用，将被视为自动免除。完成在线付款的申请人，请下载并打印注册表格，以便在资格审查期间使用。

4.改报岗位在开始考试之前，申请人人数与工作计划招聘人数的比率应超过：1。如果未达到：1的职位，则应相应减少招聘计划，以便申请人的数量和工作计划的招聘人数应达到3:1。如果计划招募的候选人人数将减少到1个人，而招募的位置将减少到1个人，而招聘的招聘将不超过333:1，则将宣布宣布。同时，招聘部门将通知已取消职位的申请人。

取消申请职位的申请人可以从3月3日至3月4日至3月4日登录注册网站，以申请其他职位。 3月5日，3月3日至12:00的工作注册的初步审查时间为14:00。可以在3月5日3月5日之前检查资格审查的初步审查结果。在3月5日的3月5日之前，可以自动允许在指定时间内申请其他职位的申请人，以自动付诸实践。如果对申请的修订和其他职位未能通过初始资格审查，则考试费将通过原始付款渠道全额退还。

根据CPC中央委员会组织部和人力资源和社会保障部的要求（人力资源和社会保障部法规[2016]第3号），可以根据申请人的注册和专业分配，或不设置考试比例的县和乡镇机构在困难和偏远地区的招聘职位。根据人力资源和社会保障部的要求以及文化遗产的国家管理《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人力资源和社会保障部[2019年]第120号），对文化和博物馆的专业文化和恢复技能的专业和技术职位，文化和技术职位的考试可以适当地根据注册委员会和专业的专业化。

5.考试费减免根据相关政策，减轻贫困的家庭，容易陷入贫困，城市生活津贴和农村生活津贴的家庭可以享受减少和免除考试费的政策。

申请豁免审查费的申请人必须首先在线支付费用，并在注册期间登录注册系统以提交豁免申请。审查结果将在3月5日之前进行反馈。在批准减少和豁免申请后，考试费将根据原始付款渠道退还。

未能通过在线豁免申请并符合豁免政策的申请人可以送往3月28日之前的省和市政人员考试机构进行现场豁免程序。在现场加工期间，贫困的家庭，贫困的家庭和容易陷入贫困签发证书的家庭必须提供的贫困率，以提供贫困。城市最低生活津贴和农村最低生活津贴必须提供由其所在的县（城市）县民事事务部颁发的证书。

申请人必须在指定的时间内遵守豁免程序，并且延误被认为是放弃减免和豁免的豁免。

6.准考证下载打印时间：3月24日至3月29日申请人在指定的时间登录到注册网站，以下载和打印书面考试门票（颜色和黑白）。如果您在下载和打印过程中遇到任何问题，请联系省和市政人员考试机构以解决该问题。

申请人应仔细阅读有关门票的相关内容和预防措施，提前准备考试，并正确保留其入学票，以便在本招聘书面考试和其他链接中使用。

（二）考试与资格复审考试采用了书面测试和访谈的组合，分数采用了一个百分比系统。综合测试分数=书面测试分数[（专业能力倾斜测试得分+全面的应用能力得分）3]60 +访谈得分40。最低的综合得分线是60分。如果实际访谈的数量小于或等于计划的新兵数量，并且没有竞争，则综合分数的最低传球线为65分。

书面考试成绩，访谈得分和综合分数保留了两个小数点（圆形圆形）。如果考试中有两个以上候选人的全面得分是相同的，则应从高到低的书面考试分数的顺序确定进行体格检查和检查的候选人；如果书面测试的得分仍然相同，则应按照专业能力趋势测试得分从高到低点确定进行体格检查和检查的候选人；如果专业能力趋势测试分数仍然相同，则应进入体格检查和检查的范围，并应由招聘部门雇用。

1.笔试（1）书面测试的时间和位置

3月29日（星期六）上午08:30—10:00 职业能力倾向测验10:00—12:00 综合应用能力候选人在每个城市（包括其管辖权下的县，地区和城市）申请单位（包括县，地区和城市），应根据该单位根据领土原则进行检查。申请驻山西省和中央部门的候选人将根据附近的原则选择在每个城市参加考试。

（2）书面测试的主题和内容

书面测试对象为《关于进一步加强文博事业单位人事管理工作的指导意见》和《职业能力倾向测验》。考试类别分为五个类别：综合管理（A类），社会科学专业（B类），自然科学专业（C类），小学和中学教师（D类）以及医疗与健康（类别E）。测试纸格式是五种类型的测试纸，每种类型的测试纸都是两个检查主题的合并副本。所有候选人必须在相应的类别中进行两次主题检查，并且考试范围应基于《综合应用能力》（2025 Edition）。

《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》考试时间限制为90分钟，完整得分为150分。《职业能力倾向测验》考试时间限制为120分钟，完整得分为150分。

（3）得分查询

书面测试结果可以在5月初检查。

2.资格复审资格审查是每个招聘部门（或单位）的责任。根据从高到低的书面考试成绩的顺序，参加面试资格审查的候选人应根据计划招募的人数的3倍确定。如果最后一个候选人的分数被绑定，他们将共同进入审核阶段。未达到：1的人数由实际人数确定。资格审查人员的清单，时间和位置将在每个招聘部门（或单位）的网站上宣布。

在资格审查期间，申请人应提供学位证书（尚未收到毕业证书和学位证书的2025名新毕业生可以提供毕业机构发行的相关文件的原始和副本，例如学术资格，学位，专业，专业和毕业时间和毕业时间证书，由毕业学机构和技术资格证书，专业资格证书（职业资格式），专业资格证书（包括职业资格式），HANS，HANS，HANS，HANS，HANS，HANS，HANS，HANS，HANS，HANS，HANS，HANS，HAN居民），台湾同胞必须提供台湾居民旅行许可证或台湾居民居民许可证的原始和副本）和其他所需文件。所有原始证明文件必须用相关管理部门的官方印章盖章。

除上述要求外，以下人员还需要以下材料的以下原件和副本：

（1）那些被雇用的人必须为该单位签发批准证书（机构中公共机构的公务员和工作人员必须就其单位的人员管理职能发表意见。那些在职业选择期内未实施工作场所的人必须提供存档存储证书和《综合应用能力》。

（2）海外学生应提供海外学历，学位认证和课程研究成绩单，由教育部出国服务中心发行。

（3）如果申请人的毕业证书是根据第一级纪律或专业学位颁发的，则他或她必须提供学校签发的专业证书和校园内的成绩单。如果招聘职位对专业指导有要求，则学校必须提供相应的专业指导证书和学校的成绩单。

（4）如果招聘职位要求中国党员（包括缓刑党成员），则必须提供政党分支机构或上级党委员会签发的政党组织关系证书。

（5）如果大学生村官员和服务基层项目的其他人员申请新的研究生职位或“为基层项目服务的特殊职位”，则应提供资格证书。如果他们尚未获得资格证书，则应下载并填写《个人未落实工作单位承诺书》。大学学生村官员在市政和县级的组织部门进行了审查和盖章。 “教师特别邮政计划”项目的人员必须填写服务位置的县级教育行政部门，以同意该申请并将其标记在“服务场所审查意见”列中。 “西方计划”和“西北山西计划”的人员必须填写服务部门和县级主管部门的“服务地点审查意见”列，并同意该申请并分别标记它们。在“支出单位意见”专栏中，Shanxi College毕业生由共产主义青年联盟的Shanxi省级委员会盖章，非Shanxi学院的毕业生必须由省级青年联盟委员会盖章，其毕业学校位于该委员会，并由共产主义青年联盟的Shanxi省级邮票。 “农业技术促进服务特殊立场”计划的人员应由县级的人力资源和社会保障局以及服务区的市政农业和农村局审查和密封。必须填写“三个支持和一个帮助”计划项目的“服务地点审查意见”列，县级人力资源和社会保障行政部门应同意并盖章。在“传播单位意见”列中，市政人力资源和社会保障局必须同意该申请并盖章。

如果退休的士兵在基层项目和退伍军人的特殊职位中申请特殊职位，则必须提供其身份证，家庭注册簿（或印有家庭注册信息的家庭注册书页），当地退伍军人事务部颁发的军事证书，学位证书和相关证书。

如果证书（证明）不完整，或者提供的证书（证明）与您要申请的职位的资格条件不符，并且主要信息是错误的，这会影响资格审查，则申请人将被取消参与面试的资格。如果申请人未能在规定的时间和地点参加资格审查，则应被视为自动放弃面试资格。

如果获得了访谈资格审查的人确认他放弃了资格审查或未能使资格审查未能通过，则面试资格审查的候选人将根据书面测试分数从高到低的顺序重新替换，并且只有一次重新恢复，而小于3:1的人将根据人的实际数量确定。

资格审查在整个公共招聘过程中进行。如果发现申请人在任何阶段都无法满足资格要求，则申请或就业资格将立即取消。

3.面试请注意当时的面试公告。

（三）体检和考察根据从高到低的综合考试分数的顺序，应根据要招募的1:1的比率确定进行体格检查和检查的候选者。身体检查和检查应由每个招聘部（或单位）组织和实施。

1。提前准备准备和机密性。与体格检查有关的事项应在每个招聘部门（或单位）的网站上通知，身体检查费用应自己承担。

2。应根据《服务基层项目人员审核表》实施体格检查标准和项目（有关教师，请参阅《公务员录用体检通用标准（试行）》）。身体检查应在县级或更高的综合医院进行，具体检查资格。如果候选人对不在同一天或现场的身体检查项目的结果有疑问，他们可以在收到身体检查结论通知之日起7天内向体格检查实施机构提交重新检查申请。体格检查机构应安排候选人尽快重新检查。如果实施机构对体格检查的结论有疑问，则应决定是否在收到身体检查结论之日起7天内进行重新检查。重新审查只能进行一次，并且应在同一水平或以前的级别上安排重新审查，并具有体格检查资格。体格检查的结果应得到重新检查的结论。对于那些无法完成怀孕的所有身体检查项目的人，将根据相关的国家政策实施。那些未能按时参加体格检查的人将被视为放弃资格。

省级省级公共机构的体格检查条件应由省级综合人事管理部门与相同级别的省级人事管理部门确定，该部门根据工作需求和残疾人的身体状况。

3。检查内容：可以参考《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》（试验）进行检查工作，主要强调政治标准，重点是候选人是否满足加强“四个意识”的政治要求，突显“四个自我责备”，以“四个自我责备”，以实现“两个safeguards”，爱中国，爱这个，爱人，并爱上了这个友好的人，并爱上了这个妇女，并且是人们。对候选人的政治品质，道德品质，能力，心理素质，研究和工作表现，守法，正直和自律，工作匹配以及是否需要避免他们是否需要避免，对候选人的政治品质，道德品质，心理素质，研究和工作表现，以及是否需要避免候选人。那些未根据需要参加检查的人应被视为放弃其资格。

那些未能进行体格检查和检查的人将不使用，并且不再更换由此形成的空缺。如果一个人放弃体格检查和检查，则申请相同位置并通过的人将以高于低至低的顺序更换全面的检查结果。

（四）公示与聘用基于书面测试，访谈，体格检查和检查结果，在各个招聘部门（或单位）集体研究之后，将确定要雇用的人员。将要雇用的人员名单将在5个工作日的各个招聘部门（或单位）的网站上宣布。宣布的拟议人员的内容包括：招聘职位，招聘人数，招聘专业人数，姓名，性别，出生日期，毕业学院，学历，学历（学位），综合考试成绩，排名和其他信息。

如果不反对公开公告期，则应根据规定处理相关的雇佣程序；如果报告并验证了影响就业的问题，则不应雇用就业；如果暂时难以验证报告的问题，则应在调查后做出决定。

公共机构的法律代表与雇用人员签署了雇佣合同，以处理雇用人员的雇佣程序。雇用人员应实施缓刑期系统。如果试用期失败，则应终止就业关系。

四、严肃招聘纪律（i）严格执行有关机构公共招聘的相关政策和法规，并确保它们是开放，公平和公平的，并以最好的方式雇用它们。

（2）严格执行公共招募公共机构的程序，严格执行工作纪律，严格遵守工作秘密，并严格执行《公务员录用考察办法》。

（3）如果申请人使用不当手段来获得申请资格，例如锻造，更改文件，证书等，或作弊，或其他违反法规和纪律的行为，则在书面考试，访谈，身体检查和检查中，他/她的申请资格将被取消。

（4）为了违反法规和公共招聘的纪律，违规应以《事业单位人事管理回避规定》处理；如果构成犯罪，则应将其转移给司法当局以承担刑事责任。

五、咨询、监督电话有关招聘政策和具体事项，请咨询每个招聘部门（或单位）以及注册网络技术问题，请咨询省和市政人员考试机构。

在招聘期间，咨询和监督电话激活时间为：个工作时间。

特别提示：本公共招聘考试的考试教学大纲已发布，并且未指定辅导辅导书，也没有举办或委托任何机构或个人来举办考试培训辅导课程。目前，社会上举行的各种类型的公共机构招聘培训和辅导课程和出版物与该考试的组织无关。

山西省人力资源和社会保障局

2025年2月14日

资料来源：山西省人力资源和社会保障局网站

15862人！山西省2025年事业单位公开招聘

根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的相关政策和要求以及该州和我们该省公共机构的公共机构的相关政策和要求，省级综合人事管理部门将在2025年宣布的全省公共机构将组织和实施公共机构。

　一、招聘对象名大学毕业生（不包括2025年毕业的学生和目标学生），职业学院毕业生（包括技术学院）以及满足招聘条件和职位的特定要求的基层项目人员。

　二、招聘条件（i）拥有中华人民共和国的国籍；

（2）遵守中华人民共和国的宪法和法律；

（iii）行为良好；

（4）具有正常履行职责的身体和心理条件；

（5）拥有该职位所需的学位，主要或技能要求（如果申请人是2025年的普通大学的全新毕业生，则必须在2025年7月底之前获得该职位所需的学位证书和教师资格证书；居民医生的标准化培训证书；临床医师资格证书和培训临床资格证书的其他教育和培训的其他职位必须在12月20日获得。必须在2025年2月底之前获得表格；

（vi）年龄的需求是18岁，年龄在25岁以下（1999年至2007年2月之间出生），或18岁以下，30岁以下（1994年2月至2007年2月出生），或18岁以下，年龄在35岁以下，年龄在1989年2月之间（1989年2月至2007年2月之间），年龄在40岁时，年龄在40岁时，年龄在40岁时，年龄在1984年中，年龄在1984年，年龄在1989年，及以上，年龄在1989年，及其年龄在1984年，及以前，及以前的年龄在1984年。是，生于1979年2月，后来出生。有关特定年龄要求，请参阅招聘职位摘要表。

（7）满足申请该职位的其他资格要求。

1。新毕业生职位的申请人包括：2025年的新毕业生，他们包括在国家统一招聘计划中并被普通大学录取；那些在参加基层服务项目之前没有工作经验的人，他们在服务期之后的2年内已经过期并通过了评估；那些没有在国家统一招聘学生离开学校和工作选择期（国家规定的工作选择期为两年）时没有实施工作单位的人，他们的家庭注册，档案和组织关系仍保留在原始的毕业毕业生中，或者在所有级别的研究生就业级别的人才交换中保留在各级的研究生就业级别（所有级别的人才服务中心），并且在所有级别的交换服务中，各个级别的职业服务和所有级别都在各个级别的服务，并且在各个层面上均在各个级别上及所有级别的服务。从2023年1月1日至2025年7月31日获得外国学位的人，他们完成了教育部门的学术认证并未实施工作单位。

2。根据相关的国家和省级政策和法规，来自香港和澳门的中国公民和台湾同胞在公共机构的公共招聘中享有公平的竞争权，并可以在大陆机构申请就业。申请人必须满足相应的条件，例如招聘职位所需的主要或技能。

3。在他们符合其他条件（例如专业）的前提下，预备技术人员（技术人员）的技术学院的毕业生可以申请具有学士学位的职位，高级工人阶级的毕业生可以申请拥有大学学位的职位。

4。严格实施《事业单位人事管理条例》（国家卫生办公室科学和教育发展[2021]第18号），从公众那里招募的人有资格在普通大学和大学中接受培训的普通大学和大学的培训，这些人应在医疗和卫生机构中受雇于医疗机构，将在招募，招募人员等培训的年度培训中，以培训，等等。在人事招聘，专业头衔晋升，招聘，薪水和福利方面，与硕士学位学生相同。

5。那些已经完成了服务期并通过评估的人，包括“西方大学学生志愿服务”（包括西北山西计划），并参加了“选择和招募的大学生村官员”（排除2018年之后招募的选定学生）（在2018年之后招募的选定学生），“在农村强迫教育学校中为教师提供特殊的劳动计划和一项特殊服务的服务，”三个教育计划”，以及三个求助计划。 “服务基层项目的特殊工作”。

在军队中服役5年（含）或以上的大学毕业生的退休士兵可以视为服务基层项目的人员，并申请“服务基层项目的特殊职位”。

那些被瞄准的基层项目人员的人（雇用）将不再享受针对目标就业的优先政策，并且不得申请基层项目人员的特殊职位。

6。根据退伍军人事务部，教育部和人力资源与社会保障部的要求《国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（退伍军人部[2022]第46号），遇到招聘职位的退伍军人可以申请退休军事人员的特殊职务。

7。招聘

岗位专业要求，参考教育部普通高等学校专业目录、高等职业教育专业目录以及技工院校专业目录设置。历次本科专业目录调整、学位授予和人才培养学科目录调整、专业学位领域调整前的专业，由负责资格审查部门按照调整前后的关系进行认定；对报考者所学专业未列在目录中的（包括高校自主设置的研究生专业以及取得海外学历学位的专业等），由负责资格审查部门进行认定。报考者和毕业院校应当配合提供相关材料。

　　8.未取得国家准入类职业资格证书，不得从事相关工作。

　　不得报名应聘的主要情形：　　1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2025年应届毕业的本科、研究生不得以原取得的专科、本科或研究生学历、学位证书报考)，不能报考；

　　2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;

　　3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;

　　4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;

　　5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考;

　　7.在原单位出现重大医疗事故或被吊销执业执照的人员，不能报考医疗卫生类（E类）岗位；

　　8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

　　应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、户籍、各类从业(职业、执业)资格证书、等级证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。　　三、招聘程序　　（一）报名和资格初审　　本次招聘采取网上报名方式，报名网站为山西省人力资源和社会保障厅网站山西人事考试专栏。（http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/）。报名按以下程序进行：

　　1. 提交报名申请　　时间：2月17日9:00至2月24日17:00

　　报考人员须在规定时间登录报名网站，填写并提交报名登记表，按要求上传本人近期免冠正面电子证件照（照片不使用修图软件、确保清晰）。上传前请使用报名系统提供的照片处理工具对照片进行处理，未通过照片处理工具处理的照片无法上传。

　　报考人员只能选择一个部门（单位）中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报考人员报名登记表所填写的专业应当与本人取得的高校、学历学位认证书上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，在报名登记表备注中写明所学具体专业；取得国（境）外学历学位的报考人员在报名登记表备注中写明所学核心课程、研究方向。

　　2月17日至2月23日，每天17:00左右在山西省人力资源和社会保障厅网站山西人事考试专栏公布各岗位报名情况。建议报考人员尽早报名，以免后期因网络压力大或等待审核结果等原因，错失报考机会。

　　2.资格初审　　时间：2月17日9:00至2月26日17:00

　　资格初审由各招聘部门（或单位）负责。报考人员可在提交报名申请2日后，登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再修改报名信息或报考其他岗位；未通过资格初审或尚未进行资格初审的，2月24日17:00前可以修改报名信息或改报其他岗位。2月24日17:00后，报考人员不能再提交资格审查、修改报名信息或改报其他岗位。

　　取得国（境）外学历学位的报考人员所学专业是否符合招聘条件，由各招聘部门（或单位）公开招聘工作领导组组织相应专家组（3-5名本专业或相近专业专家）对其专业是否符合招聘岗位要求进行认定。

　　3.网上缴费　　时间：2月17日9:00至2月27日17:00

　　根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅（晋发改价格发〔2016〕467号）文件规定，考试费每人每科50元。通过资格初审的报考人员应按网上提示的缴费办法在规定时间内完成网上缴费。未按期缴费的，视为自动放弃报名。完成网上缴费的报考人员，请下载打印报名登记表，以备资格复审时使用。

　　4.改报岗位　　报名人数与岗位计划招聘人数比例应达3:1以上方可开考。若达不到3:1的岗位，要相应减少招聘计划，使报名人数与岗位计划招聘人数达到3:1，如计划招聘人数减少到1名仍达不到3:1的，则取消该招聘岗位，并在原发布招聘站发布变更公告。同时由招聘单位告知岗位被取消的报考人员。

　　报考岗位被取消的报考人员，可在3月3日14:00至3月4日12:00登录报名网站改报其他岗位。改报岗位资格初审时间为3月3日14:00至3月5日12:00，资格初审结果可于3月5日18:00前查询。在规定时间内未改报其他岗位的报考人员视为自动放弃改报。放弃改报及改报其他岗位未通过资格初审的，考试费通过原缴费渠道如数退还。

　　按照中组部和人社部《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）要求，艰苦边远地区县乡事业单位招聘岗位可以根据应聘人员报名、专业分布等情况适当降低开考比例，或不设开考比例。按照人社部和国家文物局《关于进一步加强文博事业单位人事管理工作的指导意见》（人社部发〔2019〕120号）要求，文博事业单位专业技术岗位、文物保护和修复技能岗位的考试可以根据应聘人员报名、专业分布等情况适当降低开考比例，或不设开考比例。

　　5.考试费减免　　根据相关政策，脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。

　　申请减免考试费的报考人员，须先在网上缴费，于报名期间登录报名系统提交减免申请，审核结果将于3月5日前统一反馈。减免申请审核通过后，考试费按原缴费渠道退还。

　　网上减免申请未通过且符合减免政策的报考人员，可于3月28日前就近到省、市人事考试机构现场办理减免手续。现场办理时，脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员须提供乡村振兴部门出具的证明；城市低保和农村低保人员须提供低保证、所在地的县（区、市）民政部门出具的证明。

　　报考人员须在规定时间内办理减免手续，逾期视作放弃费用减免。

　　6.准考证下载打印　　时间：3月24日至3月29日

　　报考人员在指定时间登录报名网站自行下载打印笔试准考证（彩色、黑白均可）。下载打印过程中如遇问题请与省市人事考试机构联系解决。

　　报考人员应认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的准考证，以备本次招聘笔试及其他环节使用。

　　（二）考试与资格复审　　考试采取笔试和面试相结合的方式，成绩采取百分制。考试综合成绩=笔试成绩［（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩）÷3］×60%+面试成绩×40%。综合成绩最低合格线60分。实际参加面试人数小于或等于计划招聘人数而形不成竞争的，综合成绩最低合格线为65分。

　　笔试成绩、面试成绩和综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入）。若2名以上应聘人员考试综合成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选；如笔试成绩仍相同，按职业能力倾向测验成绩从高分到低分的顺序确定体检、考察人选；如职业能力倾向测验成绩仍相同，则一并进入体检考察范围，由招聘单位择优聘用。

　　1.笔试　　（1）笔试时间和地点

　　3月29日（星期六）上午

　　08：30—10：00 职业能力倾向测验

　　10：00—12：00 综合应用能力

　　报考各市（含所辖县、区、市）属单位的考生，按属地原则在报考单位所在市参加考试。报考省直和中央驻晋部门的考生，按就近就便原则自主选择在各市参加考试。

　　（2）笔试科目和内容

　　笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，考试类别分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类。试卷形式为五类试卷，每类试卷为两个考试科目的合订本。所有考生均须参加相应类别的两科考试，考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2025年版）为准。

　　《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。

　　（3）成绩查询

　　笔试成绩可在5月上旬登录报名网站查询。

　　2.资格复审　　资格复审由各招聘部门（或单位）负责。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，如最后一名人选成绩出现并列，则一同进入复审环节。人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在各招聘部门（或单位）网站公布。

　　资格复审时，应聘人员应提供、学位证书（未领取毕业证和学位证的2025年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、学位、所学专业、毕业时间证明)、专业技术资格证书、从业（职业、执业）资格证书、居民身份证（含港澳居民）、台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证）等相关证件原件及复印件以及要求的其他材料。所有证明材料原件均需加盖相关管理部门公章。

　　除按上述要求外，下列人员还要求提供以下材料原件及复印件：

　　（1）已就业的须出具单位同意报考证明（机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）。择业期内未落实工作单位的需提供档案存放证明和《个人未落实工作单位承诺书》。

　　（2）留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书和课程学习成绩单。

　　（3）应聘人员毕业院校按照一级学科或者专业学位发放毕业证的，需提供学校出具的专业证明及在校成绩单。招聘岗位对专业方向有要求的，须提供学校出具的相应专业方向证明材料及在校成绩单。

　　（4）招聘岗位要求为中国党员（含预备党员）的，须提供党支部或上级党委出具的党组织关系证明。

　　（5）大学生村官等服务基层项目人员报考应届毕业生岗位或“服务基层项目专门岗位”的，应提供合格证书，暂未领取合格证书的，下载并填写《服务基层项目人员审核表》。大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章。“教师特岗计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏填写服务地县级教育行政部门同意报考意见并盖章。“西部计划”、“晋西北计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏内填写服务单位和县级主管部门同意报考意见并分别盖章，“派出单位意见”栏中，山西高校毕业生由共青团山西省委盖章，非山西高校毕业生需由本人毕业院校所在地的省级团委盖章后，并由共青团山西省委加盖印章。“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农业农村局审核盖章。“三支一扶”计划项目，需在“服务地审核意见”栏填写由服务地县级人社行政部门同意报考意见并盖章，在“派出单位意见”栏内需由市级人社部门同意报考意见并盖章。

　　退役士兵报考服务基层项目专门岗位和退役军人专门岗位的，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、、学位证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明。

　　证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

　　若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，从报考同一岗位人员中，按照笔试成绩由高分到低分依次递补面试资格复审人选，仅递补一次，不足3:1的按实有人数确定。

　　资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，立即取消应聘或者聘用资格。

　　3.面试　　届时请关注面试公告。

　　（三）体检和考察　　根据考试综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选，体检和考察由各招聘部门（或单位）组织实施。

　　1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在各招聘部门（或单位）网站通知，体检费用自理。

　　2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（涉及教师的可参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》）执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施机关提交复检申请，体检实施机关应尽快安排考生复检。体检实施机关对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行1次，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检，体检结果以复检结论为准。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

　　省级以下事业单位面向残疾人招聘的岗位体检条件由省级事业单位人事综合管理部门会同同级有关部门根据岗位需要和残疾人身体状况确定。

　　3.考察内容：考察工作可参考《公务员录用考察办法》（试行）进行，主要突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国、热爱祖国、热爱人民等政治要求。全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者，视同放弃资格。

　　体检、考察不合格的不得聘用，由此形成的空缺岗位不再递补。因个人放弃体检、考察的，从报考同一岗位且考试综合成绩合格人员中，按成绩由高分到低分依次进行递补,仅递补一次。

　　（四）公示与聘用　　根据笔试、面试、体检、考察结果，经各招聘部门（或单位）集体研究，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在各招聘部门（或单位）网站公示5个工作日。公示拟聘人员内容包括：招聘岗位，招聘数量，招聘专业，姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历（学位）、考试综合成绩、排名等信息。

　　公示期满无异议的，按规定办理相关聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。

　　事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。

　　四、严肃招聘纪律　　（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用。

　　（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格落实《事业单位人事管理回避规定》。

　　（三）应聘人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格。

　　（四）对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。

　　五、咨询、监督电话　　招聘政策和具体事宜可咨询各招聘部门（或单位），报名网络技术问题可咨询省市人事考试机构。

　　咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。

　　特别提示：

　　本次公开招聘考试公布考试大纲，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试组织机构无关。

来源 | 山西省人力资源和社会保障厅

15862人！山西发布2025年事业单位联考公告

　　按照《事业单位人事管理条例》和国家及我省事业单位公开招聘有关政策规定和要求，省级事业单位人事综合管理部门统一组织实施2025年全省事业单位公开招聘工作。现将有关事项公告如下。

　　一、招聘对象　　符合招聘条件和岗位所需具体要求的高校毕业生（不含2025年毕业的委培生、定向生）、职业院校毕业生（含技工院校）、服务基层项目人员。

　　二、招聘条件　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件；

　　（五）具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件（报考者为2025年普通高校应届毕业生的，其、学位证书及岗位要求的教师资格证书须在2025年7月底前取得；岗位要求的住院医师规范化培训合格证书、临床医师资格证、护士资格证须在2025年12月底前取得；参加自学考试、等教育形式的报考者，其及学位证书须在2025年2月底前取得）；

　　（六）年龄要求为18周岁以上、25周岁以下（1999年2月至2007年2月期间出生），或18周岁以上、30周岁以下（1994年2月至2007年2月期间出生），或18周岁以上、35周岁以下（1989年2月至2007年2月期间出生），年龄要求是40周岁，即1984年2月及以后出生，年龄要求是45周岁，即1979年2月及以后出生。具体年龄要求见招聘岗位汇总表。

　　（七）具备报考岗位所要求的其他资格条件。

　　1.应届毕业生岗位报考对象包括：纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2025年应届高校毕业生；参加服务基层项目前无工作经历的，服务期满且考核合格后2年内的人员；国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；2023年1月1日至2025年7月31日取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

　　2.按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。

　　3.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

　　4.严格执行《国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）要求，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

　　5.参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员，可报考“服务基层项目人员专门岗位”。

　　在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役士兵可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。

　　服务基层项目人员已被定向录取（聘用）的，不得再享受定向聘用优惠政策，不得报考服务基层项目人员专门岗位。

　　6.根据退役军人事务部、教育部、人力资源社会保障部《关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见》（退役军人部发〔2022〕46号）要求，符合招聘岗位条件的退役军人可以报考退役军人专门岗位。

　　7.招聘岗位专业要求，参考教育部普通高等学校专业目录、高等职业教育专业目录以及技工院校专业目录设置。历次本科专业目录调整、学位授予和人才培养学科目录调整、专业学位领域调整前的专业，由负责资格审查部门按照调整前后的关系进行认定；对报考者所学专业未列在目录中的（包括高校自主设置的研究生专业以及取得海外学历学位的专业等），由负责资格审查部门进行认定。报考者和毕业院校应当配合提供相关材料。

　　8.未取得国家准入类职业资格证书，不得从事相关工作。

　　不得报名应聘的主要情形：　　1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2025年应届毕业的本科、研究生不得以原取得的专科、本科或研究生学历、学位证书报考)，不能报考；

　　2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;

　　3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;

　　4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;

　　5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考;

　　7.在原单位出现重大医疗事故或被吊销执业执照的人员，不能报考医疗卫生类（E类）岗位；

　　8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

　　应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、户籍、各类从业(职业、执业)资格证书、等级证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。　　三、招聘程序　　（一）报名和资格初审　　本次招聘采取网上报名方式，报名网站为山西省人力资源和社会保障厅网站山西人事考试专栏。（http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/）。报名按以下程序进行：

　　1. 提交报名申请　　时间：2月17日9:00至2月24日17:00

　　报考人员须在规定时间登录报名网站，填写并提交报名登记表，按要求上传本人近期免冠正面电子证件照（照片不使用修图软件、确保清晰）。上传前请使用报名系统提供的照片处理工具对照片进行处理，未通过照片处理工具处理的照片无法上传。

　　报考人员只能选择一个部门（单位）中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报考人员报名登记表所填写的专业应当与本人取得的高校、学历学位认证书上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，在报名登记表备注中写明所学具体专业；取得国（境）外学历学位的报考人员在报名登记表备注中写明所学核心课程、研究方向。

　　2月17日至2月23日，每天17:00左右在山西省人力资源和社会保障厅网站山西人事考试专栏公布各岗位报名情况。建议报考人员尽早报名，以免后期因网络压力大或等待审核结果等原因，错失报考机会。

　　2.资格初审　　时间：2月17日9:00至2月26日17:00

　　资格初审由各招聘部门（或单位）负责。报考人员可在提交报名申请2日后，登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再修改报名信息或报考其他岗位；未通过资格初审或尚未进行资格初审的，2月24日17:00前可以修改报名信息或改报其他岗位。2月24日17:00后，报考人员不能再提交资格审查、修改报名信息或改报其他岗位。

　　取得国（境）外学历学位的报考人员所学专业是否符合招聘条件，由各招聘部门（或单位）公开招聘工作领导组组织相应专家组（3-5名本专业或相近专业专家）对其专业是否符合招聘岗位要求进行认定。

　　3.网上缴费　　时间：2月17日9:00至2月27日17:00

　　根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅（晋发改价格发〔2016〕467号）文件规定，考试费每人每科50元。通过资格初审的报考人员应按网上提示的缴费办法在规定时间内完成网上缴费。未按期缴费的，视为自动放弃报名。完成网上缴费的报考人员，请下载打印报名登记表，以备资格复审时使用。

　　4.改报岗位　　报名人数与岗位计划招聘人数比例应达3:1以上方可开考。若达不到3:1的岗位，要相应减少招聘计划，使报名人数与岗位计划招聘人数达到3:1，如计划招聘人数减少到1名仍达不到3:1的，则取消该招聘岗位，并在原发布招聘站发布变更公告。同时由招聘单位告知岗位被取消的报考人员。

　　报考岗位被取消的报考人员，可在3月3日14:00至3月4日12:00登录报名网站改报其他岗位。改报岗位资格初审时间为3月3日14:00至3月5日12:00，资格初审结果可于3月5日18:00前查询。在规定时间内未改报其他岗位的报考人员视为自动放弃改报。放弃改报及改报其他岗位未通过资格初审的，考试费通过原缴费渠道如数退还。

　　按照中组部和人社部《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）要求，艰苦边远地区县乡事业单位招聘岗位可以根据应聘人员报名、专业分布等情况适当降低开考比例，或不设开考比例。按照人社部和国家文物局《关于进一步加强文博事业单位人事管理工作的指导意见》（人社部发〔2019〕120号）要求，文博事业单位专业技术岗位、文物保护和修复技能岗位的考试可以根据应聘人员报名、专业分布等情况适当降低开考比例，或不设开考比例。

　　5.考试费减免　　根据相关政策，脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。

　　申请减免考试费的报考人员，须先在网上缴费，于报名期间登录报名系统提交减免申请，审核结果将于3月5日前统一反馈。减免申请审核通过后，考试费按原缴费渠道退还。

　　网上减免申请未通过且符合减免政策的报考人员，可于3月28日前就近到省、市人事考试机构现场办理减免手续。现场办理时，脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员须提供乡村振兴部门出具的证明；城市低保和农村低保人员须提供低保证、所在地的县（区、市）民政部门出具的证明。

　　报考人员须在规定时间内办理减免手续，逾期视作放弃费用减免。

　　6.准考证下载打印　　时间：3月24日至3月29日

　　报考人员在指定时间登录报名网站自行下载打印笔试准考证（彩色、黑白均可）。下载打印过程中如遇问题请与省市人事考试机构联系解决。

　　报考人员应认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的准考证，以备本次招聘笔试及其他环节使用。

　　（二）考试与资格复审　　考试采取笔试和面试相结合的方式，成绩采取百分制。考试综合成绩=笔试成绩［（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩）÷3］×60%+面试成绩×40%。综合成绩最低合格线60分。实际参加面试人数小于或等于计划招聘人数而形不成竞争的，综合成绩最低合格线为65分。

　　笔试成绩、面试成绩和综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入）。若2名以上应聘人员考试综合成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选；如笔试成绩仍相同，按职业能力倾向测验成绩从高分到低分的顺序确定体检、考察人选；如职业能力倾向测验成绩仍相同，则一并进入体检考察范围，由招聘单位择优聘用。

　　1.笔试　　（1）笔试时间和地点

　　3月29日（星期六）上午

　　08：30—10：00 职业能力倾向测验

　　10：00—12：00 综合应用能力

　　报考各市（含所辖县、区、市）属单位的考生，按属地原则在报考单位所在市参加考试。报考省直和中央驻晋部门的考生，按就近就便原则自主选择在各市参加考试。

　　（2）笔试科目和内容

　　笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，考试类别分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类。试卷形式为五类试卷，每类试卷为两个考试科目的合订本。所有考生均须参加相应类别的两科考试，考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2025年版）为准。

　　《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。

　　（3）成绩查询

　　笔试成绩可在5月上旬登录报名网站查询。

　　2.资格复审　　资格复审由各招聘部门（或单位）负责。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，如最后一名人选成绩出现并列，则一同进入复审环节。人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在各招聘部门（或单位）网站公布。

　　资格复审时，应聘人员应提供、学位证书（未领取毕业证和学位证的2025年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、学位、所学专业、毕业时间证明)、专业技术资格证书、从业（职业、执业）资格证书、居民身份证（含港澳居民）、台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证）等相关证件原件及复印件以及要求的其他材料。所有证明材料原件均需加盖相关管理部门公章。

　　除按上述要求外，下列人员还要求提供以下材料原件及复印件：

　　（1）已就业的须出具单位同意报考证明（机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）。择业期内未落实工作单位的需提供档案存放证明和《个人未落实工作单位承诺书》。

　　（2）留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书和课程学习成绩单。

　　（3）应聘人员毕业院校按照一级学科或者专业学位发放毕业证的，需提供学校出具的专业证明及在校成绩单。招聘岗位对专业方向有要求的，须提供学校出具的相应专业方向证明材料及在校成绩单。

　　（4）招聘岗位要求为中国党员（含预备党员）的，须提供党支部或上级党委出具的党组织关系证明。

　　（5）大学生村官等服务基层项目人员报考应届毕业生岗位或“服务基层项目专门岗位”的，应提供合格证书，暂未领取合格证书的，下载并填写《服务基层项目人员审核表》。大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章。“教师特岗计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏填写服务地县级教育行政部门同意报考意见并盖章。“西部计划”、“晋西北计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏内填写服务单位和县级主管部门同意报考意见并分别盖章，“派出单位意见”栏中，山西高校毕业生由共青团山西省委盖章，非山西高校毕业生需由本人毕业院校所在地的省级团委盖章后，并由共青团山西省委加盖印章。“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农业农村局审核盖章。“三支一扶”计划项目，需在“服务地审核意见”栏填写由服务地县级人社行政部门同意报考意见并盖章，在“派出单位意见”栏内需由市级人社部门同意报考意见并盖章。

　　退役士兵报考服务基层项目专门岗位和退役军人专门岗位的，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、、学位证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明。

　　证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

　　若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，从报考同一岗位人员中，按照笔试成绩由高分到低分依次递补面试资格复审人选，仅递补一次，不足3:1的按实有人数确定。

　　资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，立即取消应聘或者聘用资格。

　　3.面试　　届时请关注面试公告。

　　（三）体检和考察　　根据考试综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选，体检和考察由各招聘部门（或单位）组织实施。

　　1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在各招聘部门（或单位）网站通知，体检费用自理。

　　2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（涉及教师的可参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》）执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施机关提交复检申请，体检实施机关应尽快安排考生复检。体检实施机关对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行1次，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检，体检结果以复检结论为准。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

　　省级以下事业单位面向残疾人招聘的岗位体检条件由省级事业单位人事综合管理部门会同同级有关部门根据岗位需要和残疾人身体状况确定。

　　3.考察内容：考察工作可参考《公务员录用考察办法》（试行）进行，主要突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国、热爱祖国、热爱人民等政治要求。全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者，视同放弃资格。

　　体检、考察不合格的不得聘用，由此形成的空缺岗位不再递补。因个人放弃体检、考察的，从报考同一岗位且考试综合成绩合格人员中，按成绩由高分到低分依次进行递补,仅递补一次。

　　（四）公示与聘用　　根据笔试、面试、体检、考察结果，经各招聘部门（或单位）集体研究，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在各招聘部门（或单位）网站公示5个工作日。公示拟聘人员内容包括：招聘岗位，招聘数量，招聘专业，姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历（学位）、考试综合成绩、排名等信息。

　　公示期满无异议的，按规定办理相关聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。

　　事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。

　　四、严肃招聘纪律　　（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用。

　　（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格落实《事业单位人事管理回避规定》。

　　（三）应聘人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格。

　　（四）对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。

　　五、咨询、监督电话　　招聘政策和具体事宜可咨询各招聘部门（或单位），报名网络技术问题可咨询省市人事考试机构。

　　咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。

　　特别提示：

　　本次公开招聘考试公布考试大纲，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试组织机构无关。

　　附件1：招聘岗位汇总表.xls

　　附件2：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2025版）.pdf

　　附件3：个人未落实工作单位承诺书.doc

　　附件4：服务基层项目人员审核表.xls

　　附件5：咨询及监督电话一览表.xlsx

山西省人力资源和社会保障厅

2025年2月14日微信扫描二维码查看岗位汇总表来源：山西禁毒、山西省人力资源和社会保障厅

用户评论

凉凉凉”凉但是人心

想了解一下今年山西省公务员招录情况咋样？

    有6位网友表示赞同！

短发

感觉这两年来山西的应试压力越来越大了啊！

    有14位网友表示赞同！

逃避

我一直在关注今年山西公务员考试报名时间，希望早点公布！

    有13位网友表示赞同！

桃洛憬

山西省考历年都很难吧？有了解今年考试难度吗？

    有14位网友表示赞同！

红尘滚滚

今年在哪些岗位上比较吃香呢？值得我去准备吗？

    有13位网友表示赞同！

执拗旧人

什么时候才能看到详细的2022山西省考公务员职位表啊！

    有5位网友表示赞同！

怀念·最初

我还在计划要不要报山西省考，感觉需要多了解一些具体信息啊。

    有6位网友表示赞同！

心安i

想看看哪些部门今年招聘人数比较多？

    有17位网友表示赞同！

莫名的青春

准备一下山西省考真题和模拟测试，希望能提高通过率!

    有16位网友表示赞同！

刺心爱人i

听说山西省考面试考察很严格，需要好好准备啊！

    有12位网友表示赞同！

铁树不曾开花

有没有老考生分享经验啊？给我一些学习建议吧！

    有6位网友表示赞同！

淡抹丶悲伤

想问一下山西省考公务员的薪资待遇怎么样？

    有10位网友表示赞同！

娇眉恨

希望今年公务员考试能够公平公正，给所有备考者一个机会!

    有6位网友表示赞同！

西瓜贩子

2022年山西省考公务员考试可以报考吗？谁知道报名时间是啥时候？

    有7位网友表示赞同！

暖瞳

我要去晋城市工作，想了解一下晋城市的公务员招聘信息。

    有9位网友表示赞同！

致命伤

我听说今年山西省会招募了很多优秀人才！

    有12位网友表示赞同！

不相忘

我的朋友正在准备山西省考，一直问我有没有了解的考试技巧。

    有6位网友表示赞同！

浮世繁华

想了解一下山西省考公务员考试难度大吗？需要多久准备才能过？

    有5位网友表示赞同！

敬情

如果想要在山西工作，考公务员是个不错的选择！

    有12位网友表示赞同！