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南充市顺庆区委组织部南充市顺庆区人力资源和社会保障局南充市顺庆区委办公室关于公开择优商调工作人员的补充公告根据工作需求，领先的业务调整小组已决定在《南充市顺庆区委组织部、南充市顺庆区人力资源和社会保障局、南充市顺庆区委办公室关于公开择优商调工作人员的公告》的相关事项上发表以下补充公告：

1。应用条件是“ 28岁及以下，全职硕士学位学生可以放松至30英寸以下修改为“年龄在30周岁及以下，特别优秀的可放宽至32周岁”。2。应用条件是“具有强大的写作技巧，愿意从事官方文件和材料写作”修改为“具有较强组织协调能力，综合素质较高”。3。注册时间是从2019年6月18日至2019年6月28日到2019年6月28日的“修改为“拟定于2019年6月18日至2019年6月30日”。– 59000-公告链接：recistripation”。南旺安（Nanchong Shunqing

2南充市嘉陵区2019年“嘉菁英才”集聚计划公开考核招聘事业单位人员公告为了进一步促进加强该地区的人才强化策略，大力实施“ Jia Elite才能”的聚合计划，以帮助建立三个主要的jialing战场，根据《事业单位人事管理条例》，《事业单位公开招聘人员暂行规定》，以前的人类和6号秩序（《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》）的规定（ 《南充市嘉陵区公开考核招聘事业单位工作人员岗位和条件要求一览表》（Chuan Renfa [2006]第9号），在地区党委员会和政府的批准下，并向市政人力资源和社会保障局报告了批准，南充市嘉陵区政府投资审计中心等10个事业单位决定面向社会公开考核招聘16名事业单位工作人员。将宣布公众评估和招聘的相关事项，如下：如下：

1。招聘部门的基本信息

有关详细信息，请参见http://120.26.98.249:8015/newsdetail/4719.html。

2。招聘目标和条件

（i）招聘目标和范围

对于国家评估，我们招募了在2019年7月31日之前获得文凭或学位证书的全职学生或以上的招聘（如果您有专业资格证书的要求，证书和实际持有时间将在2019年7月31日之前），并且他们完全满足相关职位要求，则为《岗位和条件要求一览表》（此处引用到本文中的33333333333333333330《事业单位公开招聘人员暂行规定》），请参见Acdix Acdix，并参考。2019年8月1日之后毕业的在读生不属于本次考核招聘范围。（ii）基本条件

1。申请人应同时满足的条件：

（1）拥有中华人民共和国的国籍，热爱社会主义祖国，支持中华人民共和国的宪法，支持中国，遵守法律和法规，拥有良好的职业道德，热爱您的工作和工作，具有强烈的职业意识和强烈的责任感。

（2）保持健康，并具有正常招募职位的工作职责。

（3）满足本公告特定招聘职位要求的要求和资格（有关详细信息，请参见附录1）。其中，申请人有效的毕业证书中包含的学历和专业名称应与申请人有效的专业资格证书的“学术资格”和“专业条件”的两列完全一致，应与专业资格要求完全一致。如果您不匹配，请不要申请考试，否则申请人将负责取消申请或就业资格。

2.那些没有以下任何情况的人不允许申请考试：

（1）那些受到各种刑事处罚的人。

（2）被解雇的人。

（3）正在审查任何违反法律或纪律。

（4）尚未从政党纪律或政治纪律中解脱出来的人。

（5）应根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》的相关规定（以前是人力资源部第6号订单）和《南充市嘉陵区公开考核招聘事业单位工作人员报考信息表》（Chuan Renfa [2006]编号9）。

（6）如果它仍然无法在国家或省规定的最低服务期内移动。

（7）那些违反相关法规的人不适合申请公共机构。

3。吸引才能的方法

公众评估和招聘。

4。公共招聘单位，职位和配额

该公共招聘是在公共机构批准的职位中招募的。特定的招聘单位，职位和配额

5。注册和资格审查

（一）报名1.报名时间：2019年6月25日9：00至2019年7 月15 日18：00，逾期不再补报。2。注册方法：该公共评估的注册仅在采用网络报名方式进行，并且未组织现场注册。满足要求的申请人可以登录到南昌人的人力资源和社会保障局（网站：http://rllzyshbzj.nanchong.gov.cn）人事检查专栏和Nanchong Jialing District Portal（3http://WWW.Jialing.gov.gov.gov.gov.cn/index.html） 《报考信息表》（以下简称为《南充市嘉陵区公开考核招聘事业单位工作人员报考信息表》），以便招聘单元可以理解申请人的基本情况，但不被用作资格审查的基础。注册表将发送至614919260@qq.com和3511019@qq.com 2019年7月15日之前。

3。注册要求

（1）申请人必须填写申请《准考证》（附录4），并且每个人在一个单位中仅限于一个位置。

（2）提交一英寸无冠颜色ID的最新照片（附加到注册表格）。

（3）提供身份证或电子照片的扫描副本。

（4）提供1扫描的学历和学位证书或电子照片的副本。注册时，2019年的新毕业生提交了扫描的副本或电子学位证书的副本或电子照片（附录5），该照片满足了学历和学位的所有要求，并暂时替换相关证书。

（5）政府机构和机构的在职人员提供了主管部门签发的申请证书的扫描副本或电子照片。

（ii）面试资格评论

面试资格审查将由地区党委员会组织部门，地区人力资源和社会保障局以及引进单位的主管部门共同进行。要求面试资格审查的时间为：2019年7月26日上午9:00-11:30；下午15:30-18:30，逾期不再审查。面试资格审查的地点为：南充市嘉陵区人力资源和社会保障局一楼就业服务大厅（嘉陵区建业路2号）。名候选人携带原始ID卡和在指定时间和地点参加面试资格审查所需的原始注册信息。通过面试资格审查的候选人将获得《准考证》，并且该公开招聘将不收取面试费。

（iii）检查率

评估是在访谈中进行的，没有最低开放率。

vi。评估

这种公共人才招募是通过采访进行的。面试成绩满分为100分。（i）评估时间：面试的时间定于2019年7月27日举行（有关特定时间和位置的详细信息，请参见《准考证》）。在采访当天，面试官将根据原始面试通知，原始有效的ID卡和《公务员录用体检通用标准（试行）》 Originals在面试室进行检查并按时在采访室等待考试。登录时，那些文件不完整并且未能在规定时间登录检查室的人将放弃他们的面试资格。

（2）宣布评估结果：评估结果和排名由Jialing地区人力资源和社会保障局在Jialing District门户网站（http://www.jialing.gov.cn/index.html）宣布，在评估工作完成后的3个工作日内。

考核成绩低于70分的报考者取消聘用资格。如果没有获得超过70分的评估得分的候选人中没有人，则该职位将被取消。

7。体格检查

（i）体格检查人员确认

根据评估结果和评估配额，体格检查受试者将以同样的量从高到低确定。如果由于并行评估结果而影响了选择，则将进行额外的测试（只有其他测试访谈）。额外的测试将由地区党委员会组织部门，地区人力资源和社会保障局以及纪律检查和监督部门组织。

（ii）体格检查标准

体格检查的项目和标准应根据修订后的《公务员录用体检操作手册（试行）》（人力资源和社会保障部[2010]第19号）和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》实施。其他行业体格检查标准应按照行业体格检查标准实施。其中，丙型肝炎测试项目是根据人力资源和社会保障部，教育部和卫生部的要求实施的《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。

（iii）体格检查的时间和位置

身体检查时间，会议地点和人员名单将在Nanchong City的Jialing District门户（http://WWW.JIALING.GOV.CN/index.html）前三天前进行体格检查。不会再注意。建议候选人在线检查。

未能在指定时间内到达指定位置并且未能在指定时间内完成指定项目体格检查的申请人应视为自动放弃。

（iv）重新检查和更换

如果第一次体格检查失败，我可能会在收到体格检查结果通知后的三天内申请重新检查。截止日期后将不接受接受，并且初步检查结果将占上风。申请重新检查人员的体格检查结果应受到重新检查结果的约束。

如果处于特定位置的空缺会自动放弃或进行体格检查失败，则根据申请人参加访谈的评估得分，体格检查人员将以高低替代（如果体格检查人员与分数平行，则体格检查人员将在本文（1）文章（1）的方法中取代）。如果该职位的所有受访者未能使身体检查失败，或者没有人可以代替他们，他们将不再替代他们。替换仅完成一次。

8。调查

地区党委员会组织以及地区人力资源和社会保障局将全面检查意识形态和政治质量，遵守法律和法规，道德质量培养，通过体格检查的人的心理调整能力，并通过体格检查，验证和确认其人员档案的真实性和有效性以及与应用程序相关的其他材料。通过评估后自动放弃的申请人将不再填写空缺金额。

9。公告

那些通过评估，体格检查和检查的人将被确定为要聘用的候选人，并将在Jialing地区政府门户网站上在线宣布7个工作日。公开公告包括招聘职位所需的人的名称，性别，出生日期，其他基本信息，评估结果，排名等以及宣布监督和报告热线以接受社会监督和报告。举报人应以他的真实姓名真实地反映出问题，并提供必要的调查线索。任何匿名报告的问题都不会被接受。如果在公开宣布期间报告了严重的问题，并且有证据并且不符合申请条件，则将宣布的人将被取消，并且将不再审查和确认；如果报告了严重的问题，但很难验证或拒绝一段时间，则首先对该人进行审查和确认，但是一旦验证了申请条件不符合申请条件，将被录用或雇用的人将被取消。宣布公告后发生的空缺不再被证实被验证为不合格的人。

资格审查通过整个评估和就业过程进行。如果在公开公告期间以他的真实姓名报告候选人，他不符合招聘条件，并且调查是真的，那么他的就业资格将被取消。

10。审查和确认和处理就业程序

通过法规，应由法规审查和确认通过评估，体格检查和检查公告的候选人。通过审查和确认的候选人应获得候选人的资格。预计将在半个月内注册该单位并完成相关的就业程序，签署雇佣合同并实施公共机构的就业系统管理的候选人。如果他们在指定的时间内不报告，则被视为被放弃。向地区人力资源和社会保障局报告的招聘配额空缺审查，并确认人员将因弃权而弃权。

11。纪律和监督

在公共招聘期间，相关部门和员工应确保披露信息，过程和结果，并受到社会和相关部门的监督。一旦验证，将取消违反法规和参与欺诈的人员的雇用资格，并将根据《准考证》的规定认真处理相关人员（人力资源和社会保障命令第35号）。如果情况很严重，党的纪律和政府纪律将受到惩罚。如果构成犯罪，将根据法律承担刑事责任。

12。特别提醒

1。如果在公共招聘过程中有任何调整，补充剂和其他事项，则吉列地区人力资源和社会保障局将在Jialing District门户网站（3http://WWW.JIALING.GOV.GOV.CN/index.html）宣布。如果申请人未能按照检查相关信息进行主动或未能登录相关网站，则他或她未能根据需要参加面试资格审查，面试，身体检查，检查或就业，他或她应承担责任。

2。请确保联系信息正确且毫无开动。否则，申请人将对无法与申请人联系造成的后果负责。

3.本公告所要求的招聘条件意味着申请人必须完全满足招聘条件和要求，从注册时间到完成雇佣程序完成的时间。

4.招聘部门，主管部门以及贾林地区人力资源和社会保障局不会举行或委托任何机构举办考试辅导培训课程。

5。访谈《嘉陵区城区学校2019年引进、考调教师岗位和条件要求一览表》在访谈，身体检查，检查和其他方面，候选人必须向他们提供。如果他们无法正确保留它们，则无法参加访谈和身体检查的后果应由候选人承担。

13。相关咨询和监督电话号码

咨询热线：0817-3617268（南昌城组织部门委员会的人才办公室）

0817-3630310（南昌市吉亚林区的人力资源与社会保障局）

监督电话号码：0817-3631047（北昌市吉亚林区的人力资源和社会保障局检查办公室）

3

嘉陵区关于对城区学校所需教师采取引进、考调方式进行公开择优选拔的公告为了进一步促进著名的教师和学校的建设，并在地区党委员会和地区政府的批准下实现了城市教育的可持续，快速健康的发展，因此决定对城市学校要求公立选择和选择最佳的教师进行介绍和接受考试和转学。现在宣布相关事项如下：

1。介绍和考试原则

遵守开放，公平，正义，竞争和最佳选择的原则。

2。主题配额

有关此介绍和检查的特定位置和配额的详细信息，请参阅附件《岗位和条件要求一览表》（以下简称为《岗位和条件要求一览表》）。

iii。对象范围

对于那些在该地区工作了2年或更长时间（2017年9月30日之前参加教育）的人，该地区以外的教师已经工作了5年或更长时间（在2014年9月30日之前在教育中学习），以及那些已经工作了5年或更长时间的人（在2014年9月30日之前在教育中学习），并完全遵守了3333333333333333333333330《岗位和条件要求一览表》和其他需求和其他要求，并遵守了33010-333330010-33330《公告》和其他要求。

iv。状况

（一）基本条件1。遵守四个基本原则，忠于该党的教育事业，保持直立的风格，热爱您的工作，奉献精神，具有强大的教育和教学技能，具有正直的性格，在教师道德上保持崇高，遵守法律和法规，并服从组织安排。

2。年龄要求：35岁及以下（1984年6月30日以后出生）;通过该地区评估的教师年龄不限；那些符合“工作条件”的人申请了在城市地区介绍高中和初中老师的条件之一，可以放松到40岁及以下（生于1979年6月30日之后）。

3。健康，通过体格检查，并能够正常履行职责。

4.满足本公告中引入和申请职位的具体要求（有关详细信息，请参见附件《四川省申请认定教师资格人员体检办法》）。

5。专业要求：候选人在学区申请的专业（符合申请要求的毕业证书应占上风）或教师资格证书中包含的主题或当前的教学学科与所申请的主题一致。在学区外申请的候选人（符合申请要求的毕业证书应占上风）或教师资格证书中包含的对象的专业与他们申请的对象相同。

6。持有教师资格证书。

7.地区以外的申请人必须提交当地教育行政部门批准才能申请考试

证明

8。没有基础《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》第9条第2段是“一票拒绝”项目之一。

（二）岗位条件1。申请城市高中教师职位的候选人必须满足以下条件之一：

（1）为省份（省党委员会，省政府，国家部和委员会）做出了杰出贡献的年轻和中年专家或在省政府中享有特殊津贴的人。 （2）特殊老师。

（3）优秀的教师或杰出的教育者，模特教师，杰出的班级教师以及杰出的（高级）道德教育工作者受到市政的赞扬和称赞（城市：指县级城市，下面的同一委员会），市政政府或市政教育行政部门或上文。

（4）由省级教育行政部门选择的主要教师或由市政及以上教育行政部门选择的学科领袖。

（5）自2014年以来，我在市政一级获得一等奖或省级的二等奖或国家一级的三等奖或国家一级或以上的三等奖。

（6）自2014年以来，省级示威高中教师在学校层面或更高范围内得到了赞扬和赞美，市政示范高中教师在地区（县，县，县）委员会以及政府或政府或地区（县）教育部门或以上受到赞扬和赞美。

（7）直接在教育部下的正常大学的“自由正常学生”。

（8）全职硕士学位。

2。申请市区初中教师职位的候选人必须符合以下条件之一：

（1）满足在城市地区介绍高中教师的条件之一。

（2）优秀的教师或杰出的教育者，教师道德的典范教师，杰出的班级教师以及杰出的（高级）道德教育工作者（包括党委员会，政府和教育行政部门）或赞扬和更高版本。

（3）自2014年以来，那些赢得了三次或以上地区教学质量奖的人（仅限于地区的教师）。

（4）自2014年以来，我在教育行政部门或教学和研究机构组织的教学比赛中，在市政一级或更高级别的县级奖项或第二次奖品赢得了奖项。

（5）自2014年以来，艺术和体育老师本身或团队成员（由他们指导的学生）在国家，省，城市和县的重要竞争中获得了赞扬和奖励（指党委员会和政府在同一级别，教育行政部门，教育部门或教学机构和研究机构，以下相同的竞争中，或在本世纪的重要竞争中加入了重要的竞争，或者在各个重要的竞争中加入了各个重要竞争。级别，或在县级的重要比赛中进入了前三名。

（6）市政著名教师工作室的成员。

（7）市政层及以上的主要老师。

3。申请在城市地区申请初中或小学教师转会职位的候选人必须接待县党委员会，政府或教育行政部门（包括教学和研究机构），音乐，体育以及艺术老师，他们受到县级文化和体育部门的赞扬和赞美。

4.申请城市中的初中和小学教师转会职位的候选人符合考试和转学的“基本条件”。

所有申请人都必须符合“基本条件”和工作条件，然后才能申请。

5。注册

（i）注册时间

2019年7月3日至7月5日（上午：9:00—12:00，下午15:00—18:00）。（ii）注册地点

嘉陵区人力资源和社会保障局一楼就业服务大厅（嘉陵区建业路2号）。（iii）提交注册所需的信息

符合申请要求的任何人应将以下文件带到注册地点进行初步资格审查。

1。毕业证书的原始和副本；

2。ID卡的原始和副本（如果其他证书上的ID卡号与当前正在使用的第二代ID卡的数量不匹配，则公共安全器官应签发相关证书）； 3。教师资格证书的原始和副本；

4。奖励证书的原始和副本；

5。专业和技术职位的原始资格证书和副本；

6。符合申请要求的其他证书的原始和副本；

7。由人事关系所在的学校颁发的证书（ID号，工作时间，教学经验，当前的教学科目，他们当前正在工作以及他们是否同意申请考试）；

8。区域工作人员必须签发通过教学和支持评估的原始证书。

并复制；

9。3最近的1英寸额叶免费照片；

10。地方教育行政部门同意申请证书（申请人）。

（iv）要注意的事情

1。请仔细阅读此公告，详细了解主题，范围，条件，政策法规和相关预防措施，并选择根据自己的情况完全满足申请要求的职位。

2。初步资格审查将由地区人力资源和社会保障局以及地区教育，科学与技术与体育局共同进行。通过初步资格审查的候选人只能注册。

3.申请人只能申请一个职位，而那些申请多个职位的人将被取消参考资格的资格。

（v）获得入场证书

1。接收时间

引进岗位考生初试准考证、考调岗位考生笔试准考证：2019年7月12日（上午9:00-12:00,下午3:00-6:00）；引进岗位考生复试准考证、考调岗位考生面试准考证：2019年7月19日（上午9:00-12:00,下午3:00-6:00）。2。接收位置

嘉陵区教育科技和体育局人事股（嘉陵区耀目路125号）。VI。考试开放率和工作调整

本介绍和检查和调整的比率（将初始资格审查与引入和分配给相应位置的地点数量的申请人数量的比率不得小于233601。如果尚未达到测试率，将直接降低或取消。

工作调整状况是在2019年7月8日在Jialing地区政府门户网站（http //www.jialing.gov，cn/，下面的）之前宣布的。

7。考试方法

（1）引入工作检查的方法：分为初步检查和重新检查。考试内容是主题教科书的内容，用于申请职位的相应学术阶段（该教科书受吉亚林地区教育科学与技术与体育局的检查地点的约束）。

候选人考试的总分数=初步测试得分40 +重新检查得分60。

1。第一次测试：

模拟上课，时间15分钟。初步考试的总分数为100分，而小数点后，候选人的分数为两位数。

第一次测试时间：2019年7月14日（星期日）。

第一个测试地点：第一中学1号。

初步考试的结果将在现场向候选人宣布。

2。重新检查：

（1）确认重新检查人员

重新检查的候选人数量将根据重新检查与2:1的配额的比例确定。重新检查的候选人数将根据同一位置的参考人员的初始测试得分确定，从高到低。所有具有最终排名的人将被输入重新检查。

参加重新审查的人名单在183336,000年7月17日之前宣布了吉林地区政府门户网站。

（2）重新检查方法

模拟上课，时间15分钟。重新审查的总分为100分，而小数点后，候选人的分数舍入到两个数字。

重新检查时间：2019年7月20日（星期六）。

重新审查地点：第一中学1号。

重新检查的结果将在现场向候选人宣布。

（ii）转移职位的考试方法：

1。考试分数的计算方法

根据Nanjiajiao [2014]的第150号文件的精神，通过对学区的教学教师进行评估的人将根据考试的总分和调整的总分，并根据每位教学人员的额外2分，为期1年。候选人考试的总分数=书面测试分数50 +额外的教学支持点（该地区有限的候选人） +访谈得分50

小数点后，每个阶段的候选人的考试得分都被舍入并保持在两个位置，并将其计为总分。

2。考试方法：

（1）书面测试

书面测试是以封闭方式进行的。书面测试的内容是要应用该职位所需的专业知识，其完整得分为100分。

书面测试时间：2019年7月13日（星期六）9:00-11:00 AM书面测试地点：1号中学

笔试成绩于7月16日18:00前在嘉陵区政府门户网上公布。（2）采访

采访入围结果的计算方法：

访谈入围分数=书面测试分数50 +教学奖金点（仅限于该地区的候选人）

确定访谈入围的人员：根据面试数量与2:1职位的比率确定访调员的数量。采访入围的人员将根据同一职位的参考人员的面试成绩从高低确定，所有具有最终排名的人将被接受接受采访。

面试入围的人员名单在183336,000年7月17日之前在Jialing地区政府门户网站上宣布。

采访方法：模拟课程，技能测试（艺术和体育学科）。访谈内容是在申请职位的相应学术阶段中的受试者的内容（教科书应受贾里林地区教育科学和技术和体育局提供的访谈站点）。面试时间为15分钟，技能测试为5分钟。总面试分数为100分。

未见时间：2019年7月20日（星期六）。

区观点地点：第一中学1号

面试结果将当场向候选人宣布。

（iii）宣布总考试成绩

介绍和测试的候选人的总得分是在Jialing地区政府门户网站上在线宣布的。

8。体格检查

（i）确定体格检查人员的方法：

1。介绍职位：根据候选人考试的总得分，应以相等的顺序从高分到低分确定体格检查人员（如果总分相同，则确定重新检查得分的顺序；如果重新检查得分相同，则初始测试分数相同，则初始测试得分的顺序相同；如果相同的阶相同，则确定了其他测试的顺序）。

2。工作转移：根据候选人的总考试成绩，体格检查人员将根据高分和低分的顺序确定（如果总考试成绩相同，则书面考试成绩高和低得分的顺序；书面测试得分相同，如果确定相同的访谈得分的高分和低得分，则可以通过其他测试确定。

（ii）体格检查项目和标准

体育检查的项目和标准应根据010-30000（Chuan Education [2004] No. 295）实施，其中应根据人力资源和社会保障部的要求，教育部和健康部010-30010-30000。

（iii）时间，位置和相关的体格检查事项

体格检查时间，会议地点和人事名单将在Jialing地区政府门户网站上在线宣布。在指定时间未能到达指定位置并且未能完成指定时间内指定位置的申请人应被视为自动弃权。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知，3日内申请复检一次，愈期不再受理并以初检结果为准。申请重新检查人员的体格检查结果应接受重新检查结果。

9.资格审查和检查

通过体格检查的人将进入资格审查和检查阶段，该阶段将由地区教育部门以及人力资源和社会保障局共同组织和实施。

（i）查看内容

候选人的申请资格将进行审查。

（ii）检查内容

1。通过检查候选人的人员档案和其他方式来检查候选人。

2。如果发生以下任何情况，将实施否决权：

（1）那些犯下非法犯罪的人受到法律的惩罚，在影响期内受到政党纪律或政治纪律制裁的人或正在接受纪律检查的人；

（2）在过去三年的年度评估中，有一个无能的人；

（3）那些在2017年9月至2019年6月30日缺席的工作日超过10个工作日或累积的工作日期超过20个工作日或以上或累积病假超过3个月或更长时间；

（4）那些职业道德不佳并且无法评估教师职业道德的人；参加非法聚会，游行和罢工的参与者；那些在互联网上攻击党和政府的人造成了不良影响。

（5）其他不符合检查要求的人。

如果未按时提交资格审查所需的人员档案和材料，则应将其视为自动放弃。

未通过体格检查，资格审查和检查以及自动放弃的职位空缺，将根据已被引入并从高低转移的候选人的总分来填补。替换方法是根据上述“体格检查人员确定方法”进行的，而替换仅进行一次。

10。公告

那些通过检查的人将被确定为打算转移的人，并将在7个工作日（假期推迟）公开宣布。

公开公告包括要转移的人的姓名，性别，出生日期，介绍和其他基本信息，要转移的人的总考试成绩，排名等，并宣布监督和报告热线以接受社会监督和报告。举报人应该用他的真实姓名以书面形式报告问题。

并提供必要的调查线索。凡以匿名方式反映的问题不予受理。

对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人员拟调资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可先进行审核确认，但一经核实不符合报考条件的，取消其拟调或调动人员资格。因公示人弃权或其被举报查实取消资格后出现的空额不再递补。

十一、岗位安排

1.直接安排岗位

报考嘉陵一中高中教师引进岗位的安排在嘉陵一中工作，报考思源实验学校考调岗位的安排在思源实验学校工作，报考实验小学考调岗位的安排在实验小学工作，报考南荣路小学考调岗位的安排在南荣路小学工作。

2.选择安排岗位

（1）岗位设置。初中引进岗位安排在嘉陵一中、思源实验学校工作，其中：嘉陵一中4名(语文1名、数学2名、英语1名)、思源实验学校6名（语文2名、数学2名、英语1名、化学1名）;城区小学考调岗位安排在实验小学、南荣路小学、嘉陵二中、火花三小、行知小学、计算机希望小学工作，其中：实验小学3名（美术、体育、信息技术各1名）、嘉陵二中10名（语文2名、数学4名、音乐2名、体育2名）、火花三小6名（语文3名、数学3名）、行知小学7名（语文3名、数学3名、体育1名）、南荣路小学4名（音乐、美术、体育、信息技术各1名）、计算机希望小学3名（语文2名、音乐1名）。（2）岗位选择办法

按考试总成绩（成绩相同者，按前述“体检人员确定办法”确定顺序）从高到低依次由考生选择。选岗时间和地点另行通知。

十二、调动

公示期满无异议的，将拟调人员名单按程序报批后由区人社局、区教育科技和体育局办理调动手续。

十三、纪律与监督

在引进、考调的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假（含提供虚假报名材料和加分材料）以及多岗位报考的，取消引进、考调资格。

因弄虚作假取消引进、考调资格的报考者，3年内不得参加考调、不得晋升专业技术职务、不得申请调动。

十四、特别提示

1.引进、考调过程中如有调整、补充等事项，由嘉陵区人力资源和社会保障局、嘉陵区教育科技和体育局在嘉陵区政府门户网上公告。引进、考调的相关信息，凡已在嘉陵区政府门户网上在发布的，不再另行通知。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、调动的，责任自负。

2.请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

3.本公告要求的各种证件须在本公告规定的时间内取得并实际持有。

4.引进、考调学校、嘉陵区教育科技和体育局、嘉陵区人社局不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

十五、有关咨询、监督电话咨询电话

0817-3886019（嘉陵区教育科技和体育局人事股）

0817-3630310（嘉陵区人力资源和社会保障局）

监督电话：0817-3631035（嘉陵区监察局）岗位和条件要求一览表↓↓↓4关于仪陇县拟公开考调一批工作人员的公告仪陇县拟公开考调一批工作人员

总计考调95人详情如下

↓↓↓

考调对象

省内外符合条件的在编在岗公务员。

考调条件

（一）具有良好的政治素质；

（二）具有正常履行职责的身体条件；

（三）具有大学本科及以上学历；

（四）除试用期外，历年年度考核结果为称职及以上等次；

（五）年龄计算截止日期为2019年6月25日（30周岁及以下即1988年6月25日后出生，35周岁及以下即1983年6月25日出生，38周岁及以下即1980年6月25日出生）；

（六）符合考调职位所要求的其他资格条件。

报名时间2019年6月25日至7月12日。现场报名地点仪陇县委组织部公务员二股。网上报名邮箱154052057@qq.com。报名所需资料原件电子档以JPG或PDF扫描件的形式发送。

报名联系电话

0817-7223686

15892757429

18227382558

考调岗位如下：

52019年四川省招聘特岗教师面试公告近日，四川省教育厅官方网站发布了《2019年四川省招聘特岗教师面试公告》（以下简称《公告》），《公告》共确定9383名特岗教师面试人员，明确了各地考生面试报到的时间、地点、联系单位、联系方式及其注意事项。具体有哪些人进入面试，面试时间地点是什么？特岗教师面试又要注意哪些细节，快来随小编了解一下↓↓↓↓面试人员名单链接查看完整面试人员名单：

http://edu.sc.gov.cn/_wx/_wx_home_news_i.aspx?iid=636971550617894630

根据《公告》，2019年四川省招聘特岗教师各学科笔试平均分如下：语文55.16，数学43.64，英语70.23，政治69.30，历史74.39，地理62.11，物理56.85，化学65.20，生物74.50，教育公共基础63.81。

根据规定，存在一门笔试科目缺考、违纪或得分低于该学科笔试平均分一半的考生，不计算其综合成绩，不参加综合成绩排序，不纳入确定面试人员范围。面试报到所需资料参加特岗教师面试的人员应按规定带齐相关有效证件原件及复印件。◉1、准考证

◉2、居民身份证

◉3、毕业证（暂未取得毕业证的应届高校毕业生应提交毕业学校学生就业管理部门出具的在校无违法违纪行为并能按时毕业的有效证明）

◉4、学位证、加分证明（获奖证书、师范院校毕业生实习支教证明等）

◉5、教师资格证书或教师资格认定机构出具的已通过教师资格认定的证明材料（需注明教师资格证书种类、任教学科和编号）。

◉6、报考深度贫困县岗位的考生还需携带家庭户口簿原件及复印件。

7、还需提交《2019年四川省招聘特岗教师登记表》一式三份（按照“填表说明”填写完善）面试报到时间安排参加面试的各位考生务必于规定时间到指定地点报到，未按规定报到的考生，视为自动放弃。面试注意事项在面试、体检、培训等各个招聘环节均不向考生收取任何费用，往返的交通、食宿等费用由考生本人负担。由于近期天气炎热、雨多，考生们一定要及时了解天气及交通路况，提前准备，确保按时报到参加面试，并注意交通、食宿和财物安全。

面试报到后，各位考生按当地教育局的工作安排参加后续资格审查、面试考核、体检、岗前培训、签订协议和派遣上岗等环节工作。其它事项为提高考生聘用机会，在首次面试考核确定拟聘用人选后，若还存在岗位空缺，设岗地区将在面试考核后两周内发布空缺岗位及征集志愿公告，在参加特岗教师招聘笔试、具有笔试综合成绩、符合岗位招聘条件的所有考生中进行调剂，其中两类人员除外：一类是参加面试考核后已列入拟聘用人员名单的考生；另外一类是资格审查未通过的考生。具体事宜，各位考生适时关注各市（州）、县（市、区）教育网的征集志愿公告。信息查看四川省教育厅门户网站http://edu.sc.gov.cn

四川省人力资源和社会保障厅官网http://www.sc.hrss.gov.cn

四川省教育考试院网http://www.sceea.cn

编辑：杨成 董韵韵 胡茵

综合：四川人事考试网、南充人事考试网、嘉陵区人民政府、四川人社、四川省教育厅奖金10000元南充播报正在征集形象LOGO详情请戳下图

考公务员的同学注意！四川下半年公招已启动 18日开始报名

红星记者从四川人事考试网了解到，四川省公务员下半年招考已启动。今日（16日），四川人事考试网开始陆续发布各市州招考公告。截至今晚6点半，已有17个市州发布了各自的招考计划和职位，共计已发布招录计划4977人。

其中，普通公务员岗位4535人，警察岗位442人。

在已经发布招考公告的市州当中，招录人数最多的是成都，共计将招录公务员887人，人民警察104人。

需要报考的考生可在9月18日至24日下午18:00，登川省人力资源和社会保障厅网站（www.sc.hrss.gov.cn）首页“人事考试”专栏进行报名。上半年没招人 下半年成都迎来大规模招录记者了解到，截至今晚6点半，四川省大多市州已经公布公务员和人民警察招录计划。其中，宜宾招录公务员289人，人民警察36人；雅安招录公务员160人，人民警察11人；遂宁招录公务员161人，人民警察17人；绵阳招录公务员227人，人民警察17人；泸州招录公务员187人；乐山招录公务员59人，人民警察10人；广安招录公务员169人；甘孜州招录公务员266人，人民警察98人；达州招录公务员321人，人民警察19人；阿坝州招录公务员266人，人民警察50人；凉山州招录公务员515人，人民警察15人；德阳招录公务员400人；眉山招录公务员122人，人民警察19人；攀枝花招录公务员196人，人民警察12人；自贡招录公务员60人，人民警察19人；资阳招录公务员204人，人民警察15人,；成都招录公务员887人，人民警察104人。

招录人数最多的是成都，最少的是乐山。

据四川格燃教育分析，受去年开始的政府机构职能改革影响，此前各省公招人数整体处于收紧状态，但就此次数据来看，此次四川省的公招人数有所上升，已经超过2018年下半年和2019年上半年人数。

成都今年上半年并未招录，但此次共发布招录计划991人，成为目前招录人数最多的市州。成都共有580个职位 150个不限专业记者从成都市发布的招考公告上看到，包括成都市人力资源和社会保障局、成都市水务局、成都市档案馆、成都市统计局等等机构均有招录计划。一些机构改革后于2019年正式揭牌的机构也加入了招录，包括成都市规划和自然资源局、成都市市场监督管理局等。

成都共计发布了580个职位，其中学历要求本科级以上的职位占了绝大多数，共521个，此外学历要求研究生及以上的职位27个，要求大专及以上的职位32个，没有单独要求博士学历的职位。

但职位中大部分有固定专业限制，不限专业的职位有150个。除了专业限制，一些职位还备注了特殊要求。比如，金牛区综合行政执法大队的“行政执法1”等职位，就要求“能适应户外和非工作时间（含夜间、节假日）巡逻、执法工作”；还有郫都区文化旅游综合执法大队的“行政执法”一职，专门从事文化、体育、旅游、广播电视和新闻出版执法工作，要求“需能适应户外执法工作要求，工作日及春节等节假日时值班、执法”。条件2001年出生的都能报考了！根据成都的招考公告，此次招考对象包括2020年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员。其中，2020年高校应届毕业生须在2020年7月31日前取得并提供职位要求的国家承认学历的、学位证书等证书；其他人员须在面试资格复审前取得职位要求的、学位证书等证书。

此次招考的范围面向全国，年龄在18至35周岁（1983年9月18日至2001年9月18日期间出生），2020年高校应届毕业的硕士研究生、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁（即1978年9月18日以后出生）。不能是“被依法列为失信联合惩戒对象的人员”，不能是“在公务员招考中违规违纪尚在禁考期内的人员”，也不能是“在职的（含试用期内的）公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员”等。【时间表】成绩查询时间：12月中旬

成绩排名查询：12月下旬

红星新闻记者 王垚

编辑 刘宇鹏

四川省公招拉开大幕！24日开始报名，成都所有岗位均对应届生开放

来源：红星新闻网红星新闻网2月22日讯据四川省人社厅官网人事考试专栏消息，截至今日下午4点30分，已有成都、绵阳、泸州、乐山等10个市州发布了“2021年上半年公开考试录用公务员的公告”，其他市州岗位信息还在陆续发布中。

有意报考的考生须注意，此次招录采用网络方式报名。报名时间为2021年2月24日至3月2日上午8:00，报名网站为四川省人力资源和社会保障厅官网（http://rst.sc.gov.cn/）“人事考试”专栏。笔试时间为2021年3月27日。应届硕博年龄放宽至40岁根据当前已更新出炉的招考公告岗位显示，此次成都将公开考试录用公务员和参照公务员法管理机关（单位）工作人员394名。

其他市州方面，宜宾招录337人；南充招录392人；德阳招录174人；广元招录245人；凉山州招录337人；阿坝州招录251人；乐山招录124人；泸州招录132人；绵阳招录222人。

根据招考公告，此次招考对象为2021年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员。

其中定向2021年高校应届毕业生招考的职位，除2021年高校应届毕业生外，以下两类人员也可报考：一是国家统一招生的2019、2020年普通高校毕业生离校时和择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；二是2021年1月1日至7月31日取得国（境）外学历学位、完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

根据《招考公告》，此次招考对象的年龄在18至35周岁，在1985年2月24日至2003年2月24日期间出生。2021年高校应届毕业硕士、博士研究生（非在职）可放宽到40周岁，要求在1980年2月24日至2003年2月24日期间出生。成都所有岗位均面向应届生开放此次成都公布了170个岗位，共计招录394人。其中，邛崃市招录人数最多，共14个岗位，招录53人。锦江区、成华区、青羊区、武侯区、金牛区，以及市直分别招录6人、12人、10人、18人、22人和9人。

在市直招录单位中，记者看到包括成都市档案馆、成都市人力资源和社会保障局、成都市医疗保障事务中心均有岗位招录。

红星新闻记者看到，与往年招考不同的是，成都的170个岗位的招考对象均为“2021年高校应届毕业生”，或“2021年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员”。也就是说，所有岗位均对应届生开放。

在各地纷纷加大力度“稳就业”“保就业”的当下，对于高校毕业生这一重要群体，四川省出台了一系列促进高校毕业生就业的相关举措。记者看到，例如广元、南充等市州，其招录岗位也均对应届生开放。在公招中加大应届生的招录数量，无疑正是加大力度促进高校毕业生就业的一项重要举措。

对于成都此次招考，华图教育四川分校校长贺生军分析表示，首先在招考对象方面，虽所有岗位均对应届生开放，但有67个岗位，92个名额，只招2021年高校应届毕业生。203个岗位，302个名额，允许2021年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员报考。

从学历上来看，此次成都有242个岗位，338个名额要求本科及以上学历，有28个岗位，56个名额要求硕士研究生及以上学历。

从性别上来看，成都有247个岗位，365个名额不限制性别，有12个岗位，15个名额要求男性，11个岗位，14个名额要求女性。报考流程报名：2021年2月24日至3月2日上午8:00

确认缴费：2021年3月4日上午8:00前登陆报名网站确认缴费

打印准考证：2021年3月23日至3月26日登录报名网站打印本人准考证

笔试：2021年3月27日（星期六）

用户评论

不识爱人心

想去考四川事业编的，赶紧去官方网站看今年的消息吧！

    有11位网友表示赞同！

←极§速

今年事业单位考试又开始了！感觉压力有点大。

    有15位网友表示赞同！

七夏i

一定要把考试公告仔细看看，别漏掉重要的信息哦！

    有14位网友表示赞同！

笑叹★尘世美

今年考试报名时间是几月啊？

    有16位网友表示赞同！

桃洛憬

四川省的人力资源和考试网真是太实用了，所有消息都能在上面找到。

    有14位网友表示赞同！

别留遗憾

希望今年事业单位的考试能选出来优秀人才，给社会带来更多活力！

    有6位网友表示赞同！

娇眉恨

不知道今年哪些科目的考试难度会增加？

    有11位网友表示赞同！

服从

准备考四川事业编很久了，终于要来啦！加油！

    有13位网友表示赞同！

心亡则人忘

这份公告里应该有考试科目、时间、地点之类的安排吧？

    有19位网友表示赞同！

我一个人

每年都有人在公众号上分享考试经验，我们可以去看看有没有用。

    有14位网友表示赞同！

◆残留德花瓣

去年我的成绩差一点点就没考上，今年一定要努力冲刺！

    有19位网友表示赞同！

暮光薄凉

四川的事业单位工资待遇可都不错，所以竞争还是很激烈啊。

    有7位网友表示赞同！

伤离别

为了工作，加油奋斗吧！

    有13位网友表示赞同！

拥抱

看看到底哪些部门要招人才？是不是我感兴趣的？

    有10位网友表示赞同！

浅巷°

这次考试的公告是否已经发布在各个高校通知栏上？

    有20位网友表示赞同！

蹂躏少女

希望考试顺利进行，能够选拔出真正优秀的应届毕业生。

    有10位网友表示赞同！

如你所愿

感觉今年考证难度会增加一些，要提前做好备考工作。

    有14位网友表示赞同！

太难

去官网看看那些历年的真题，学习一下别人做题的方法吧！

    有7位网友表示赞同！

一纸愁肠。

希望能找到一份自己喜欢的稳定工作，为社会贡献自己的力量!

    有6位网友表示赞同！