大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于2022年河南省考公务员职位表,2022年河南省考公务员职位表查询，这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

快来检查人名单！

河南省的2025年统一检查，以招募公务员

在香格的两级法院确认采访的人名单

香格中级人民法院的面试官名单

在Suiyang地区人民法院确认采访的人名单

在扬昌人法院确认采访的人名单

已确认在小切县人民法院采访的人名单

在Yucheng县人民法院确认采访的人名单

在Zhecheng县人民法院确认采访的人名单

在宁林县人民法院确认采访的人名单

在Sui County人民法院确认采访的人名单

在Minquan县人民法院确认采访的人名单

提醒一、面试确认的方式和时间1.面试确认方式。本访谈确认它是通过在线审查进行的。

2.面试确认时间。8:00 2025年4月10日至4月12日12:00。

3.面试确认结果查询时间。9:00在2025年4月10日至4月12日的18:00。

二、面试确认需提交的材料和要求候选人必须在2025年4月10日800至4月12日1200登录到上QIU人事考试网络（www.sqrsks.cn），请单击“亨南省2025年统一的审查和招募公务员的统一公务员上海公务员的访谈和招募访谈的访谈材料，并遵守访问的申请，并申请了2025年的招聘材料。 （附录2）和提示。请使用每件材料通过扫描或拍照来制作JPG格式图片。图片必须直立，清晰且尺寸适中（建议在300kb内控制每张图片的大小）。

应试者根据职位要求提交以下材料：1。《河南省2025年度统一考试录用公务员面试确认表》（候选人登录到面试确认平台，以进行信息维护，出口以及印刷和标志，并由自己确认）。在维护信息时，应候选人应真实地填补他们的真实和完整的学习经验（包括他们当前的学习方法，专业，学术系统等）以及工作经验，并在相同的背景下上传他们的书面测试照片。

2。我有效的身份证（前后）。

3。书面考试门票。

4。毕业证书，《学历认证报告》或《教育部电子注册备案表》。派对学校的学历必须由中央党学校或省级党派认证。返回中国的人必须提交由教育部留学服务中心签发的学位学位证书证书。如果您有申请职位的学位要求，则必须在有效期内提交学位证书和《学位认证报告》或《中国高等教育学位在线验证报告》。那些申请辅助或二学位专业的人还必须提交主要文凭，除了提交主要文凭，学位证书和相关证书外，他们还必须提交次要证书，二学证书和相关证书。

5。2025年普通大学和大学的新毕业生应在2025年7月31日之前获得毕业证书（学位证书）。在访谈确认期间未获得毕业证书（学位证书）的人必须提交其ID和机构签发的申请建议证书，并用官方的封印（证书的内容）（包括候选人的名字，他的ID ID，当前的ID，当前的ID，当前的ID，均为ID，均为官方级别，主要，学习方法，年级，学术地位，毕业时间等）。

6。如果申请职位的主要要求是第一级主题，专业或主题类别，那么如果候选人的专业不在《职业教育专业目录》（2021版）（2021版），《普通高等学校本科专业目录》（2023版）（2023 Edition），《研究生教育学科专业目录》（202222222222222222222版），但他必须指出一定的教育，请注意一定的职位，他会遇到一定的教育。部门，《学习成绩表》或教育行政部门或学校学术事务部认可的主课程目录，记录了他所研究的专业的课程内容（全部带有官方印章），以及他所申请的职位所要求的相应专业的主课程目录，并指示来源。

7.如果要求申请职位为基层项目人员服务，则必须提交已过期并通过评估的服务证书或证书（城市和乡村大学生的干部必须提交县（城市和地区）党委员会组织部门发行的相关证书）；满足要求的退休士兵必须提交入伍通知，退休证书和其他相关材料。

8。如果需要申请退休士兵的职位，则必须提交入伍通知和退休证书。

9.如果要求申请职位用于当地的家庭注册或学生，则必须提交家庭注册簿和您的个人页面的首页。公务部门起源的地位应统一询问。

10。在职人员必须提交其单位（与人事管理机构）签发的同意证证书（有关模板，请参见附录4。如果单位没有人事管理机构，则必须由主管部门签发。如果他们在注册时是在职教师，他们在面试确认时辞职，现在没有工作单位，他们必须提交辞职证书（有关模板，请参见附录5）。

11.如果您申请的职位对专业资格有要求，则必须提交相关证书（如果您尚未获得助理法官或助理检察官职位的合法专业资格证书，则必须提交2024年国家统一法律专业资格检查的客观和主观问题的通知，以确保司法司法司法证书的客观和主观证书。

12。如果候选人要求党员申请职位，则候选人所在的基层党委员会必须仔细检查党员资格材料并如实签发党员身份证明（有关模板，请参见附录6）；如果对“政治外观”还有其他要求，则必须签发有关党员身份证书的相关证书。

13.其他文件，证书和材料需要提交职位申请。

那些放弃面试资格的人应提交《放弃面试资格声明》，并宣称必须通过其手写，手印和有效ID卡的正面和背面的副本来签名。未在规定时间内提交放弃声明或逾期未提交面试确认材料的，均视为主动放弃面试资格。三、注意事项1。参加面试确认的候选人必须在4月12日12:00之前提交访谈确认材料进行审查。4月12日上午12:00后，平台将不再接受初次提交的面试确认申请，即之前未提交面试确认材料的应试者将无法上传材料。2。提交面试确认材料后，招聘机构将根据情况迅速审查。候选人可以从4月10日至18:00的9:00登录到4月12日9:00的面试确认平台，以检查审核结果。那些由于不完整的材料，不清楚的材料以及需要修改或补充材料而未能通过审查的人必须在2025年4月12日18:00之前及时修改或补充材料。如果超时超过超时，则不可能修改和改进提交内容。如果未根据需要进行及时的修改或添加，则应认为它自愿放弃了面试资格。如果审查因提交的不完整或不清楚的材料而失败，则候选人应亲自承担责任。请应试者尽早提交面试确认材料，避免因网络拥堵无法及时进行面试确认。3。候选人提交的所有材料都必须是真实的。资格审查工作贯穿整个考试和招聘过程。如果在每个链接中发现申请人不符合申请要求的要求，或者不符合申请职位的要求，或者不允许申请，则应根据规定取消其申请资格或招聘资格。

4。当在面试确认期内空缺时，符合条件的人将被替换以根据空缺确认面试，并将发布替换公告，并且将仅执行一次替换。从那时起，如果访谈中有空缺，体格检查（身体健身评估），检查和公开宣布候选人的招聘，则将不再填补。访谈确认完成后，访谈确认补贴公告将及时发布在shangqiu人事检查网络（www.sqrsks.cn）上。尚未输入面试确认的候选人还必须注意本网站，以免错过面试确认和补贴机会。

5。有关访谈，身体检查（身体健身评估），检查，公开公告等的信息，请通过香格人事检查网络发布。原则上，任何阶段都不会发出电话通知。请及时注意香格人人事检查网络，并进行相关准备工作。未能及时查看信息造成的所有后果应由候选人本人承担。

未涵盖的其他事项应遵守公务员招聘的相关法律，法规，政策和相关规定和《河南省2025年度统一考试录用公务员公告》。

有关详细信息，请参阅：Henan Province的2025年统一检查和招募公务员，香格市，求职面试确认公告：https://mp.weixin.qq.com/s/k_whky6fue48Keaorths3ww

2025年河南省考预计4月9日发布！进面分数线提前看（预估）

2025年对河南省公务员的书面考试结束了，并且作为河南省最重要的人员招募人员已经结束；逐年增加的毕业生人数也对河南省的公务员的整体招募也产生了深远的影响。

从2022年上半年招募公务员开始，全国联合考试的笔试时间将从4月20日左右到3月中旬左右，从书面考试到结果的时间将进一步压缩，以确保当年的新毕业生能够在毕业前完成整体招聘过程；

根据《2025年河南省公务员招考公告》，可以在4月初检查2025 Henan Provincial公务员的书面审查结果。根据河南省审查的组织特征（通常是蜂鸣器beat释放），预计2025年亨南省公务员将于4月9日发布；

与往年相比，河南省公务员分数出版后的过程也具有一定特征：

特点一：成绩与排名同时发布在打开河南省公务员评分询问渠道之后，候选人可以直接确定是否通过检查分数来参加面试；以上将包括他们自己的书面测试排名；候选人将根据1:3招募的候选人人数进行转换，其中的候选人将是采访；

特点二：分差查询在资格确认名单发布后在询问分数时，尽管候选人可以知道他们是否参加了面试，但他们不了解竞争对手的情况；如果您想知道对手的得分，候选人可以等待各个地区的面试资格确认公告；在面试资格确认公告中，将发布每个访谈候选人的书面考试成绩； （很少有地区和省级部门不会释放它们）；

特点三：面试组织从二批次合并成一个批次河南省公务员面试组织将两批批量合并为一批，而书面测试成绩距离采访约2周。

特点四：监狱岗位先体测后面试如果您申请人民警察职位，则需要安排身体检查。面试前将安排对监狱系统中人民警察的物理测试，并根据1:4的比率进行身体测试；面试后，将安排对人民警察职位的物理测试；

特点五：市级、县乡、公安岗分别命题在河南省进行公务员采访的问题分为省，城市，县和乡镇以及公共安全职位，并分别设定问题；

2025年河南省公务员的书面考试结果预计将于4月9日发布。只有通过对采访的得分线的看法，我们才能更好地为面试做准备；

我们还为河南省公务员的各个职位设定了分数线，以作为候选人的参考，以安排他们的下一个考试准备计划；

整体分数线按照以下划定：1。2025年的总测试纸难度（默认24年论文更改规则）

2。招聘质量；

3。位置的区域分配；

4。工作限制；

5。职位申请的竞争状况；

6。在过去三年中的工作成绩；

上述得分线都取决于个人意见，最终将官方得分占上风。如果有任何相似之处，那纯粹是巧合。

10793人！2025年河南省事业单位公开招聘

[Dahecai Cube News] 4月8日，河南省党委员会组织和河南省人力资源和社会保障局于2025年发布了一项公告，宣布了一项公告。

这次有2,947家公共机构，有10,793人正在招募。其中，有202个省级公共机构，有1,062个招聘职位；省城市和柔扬示威区的2,745个公共机构，有9,731个招聘职位。

注册时间是从2025年4月11日到4月17日的17:00的9:00。

河南省委组织部 河南省人力资源和社会保障厅2025年河南省事业单位公开招聘联考工作的公告根据《中组部、人社部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》的规定（人力资源和社会保障秘和社会保障信[2024]第266号）和其他法规，2025年，省级党委员会组织部和省人力资源和社会保障局将统一组织该省公共招聘的联合审查。该公告现在如下：

1。参与联合检查的单位和招聘职位，数量和条件

52个省级单位和各种省级市政当局和柔扬示威区参加了这一联合检查。有2,947家公共机构，并有10,793个招募职位。其中，有202个省级公共机构，有1,062个招聘职位；省城市和柔扬示威区的2,745个公共机构，有9,731个招聘职位。

For details on information on public institutions, recruitment positions, number of people, job conditions and other related to the provincial system that participates in the joint examination, please refer to Appendix 1. For information on public institutions, recruitment positions, number of people, job conditions and other related information that are taking the joint examination in each provincial municipality and Jiyuan Demonstration Zone, please log in to the work-specific websites in various places (see Attachment 2 for details)检查。

2。招聘方法

这项联合检查是结合检查（笔试和访谈）和检查的。书面考试工作由省级党委员会组织部和省人力资源与社会保障局统一，并拥有统一的考试时间，并由省人事检查中心统一了书面检查问题。书面考试工作由各省市政当局和柔和示威区的省级系统以及人力资源和社会保障部门组织和实施。

省人事检查中心负责省级系统的笔试工作。应在统一的时间和统一的时间内选择和选择省级系统中全面职位的访谈工作。面试问题应由省级人事考试中心统一组织，并应由每个雇主或主管部门组织。省级人事考试中心也可以委托以统一的实施。雇主或主管部门组织和实施了教育和健康职位的访谈的检查工作（包括面试问题）。体格检查和检查工作全都由雇主或主管部门负责。

各个地方的人力资源和社会保障部门的各个地方的书面考试工作由各个省级市政当局和柔扬示威区组织，并且每个地方都确定了面试，访谈，体格检查，检查和其他工作。

3。招聘目标和条件

（i）申请人必须满足的基本条件

1。拥有中华人民共和国的国籍；香港，澳门和台湾的居民；

2。遵守宪法和法律；

3。具有良好的政治品质和道德行为；

4。具有满足工作要求的专业知识或技能；

5。具有满足工作要求的身体状况；

6。还有其他资格要求。

（1）2025年的新毕业生应在雇用雇主之前获得毕业证书和学位证书，并申请他们将要获得的最高学历。其他申请人应在注册之前获得相应的学历（学位），并申请其学历最高的考试。

（2）对于其他资格条件，例如政治外观，资格证书和申请职位所需的其他资格要求，申请人应在注册前符合相应的资格条件。

（3）专业条件应根据州议会学位委员会和教育部的规定实施《河南省事业单位公开招聘工作规程》（2021版），《关于统筹安排全省事业单位公开招聘联考工作的通知》（2023 Edition），《关于做好2025年全省事业单位公开招聘联考工作的通知》（2022 Edition）和人力资源与社会安全部3010-010-30010-30《职业教育专业目录》。主要类别的关系如下：如果主要要求是主题类别，那么该类别中包含的主要类别和一级学科符合要求；如果主要要求是一级学科，则一级学科中包括的第二级学科符合要求；如果主要要求是专业类别，则主要类别中包括的特定专业人士符合要求。如果上述主要目录中没有具体的信件，则可以参考主要课程，研究方向，学习内容和职位专业需求等，以全面确定它们是否满足职位要求。

（ii）如果发生以下任何情况，则不允许申请

1。在缓刑期间，现役士兵，政府机构和机构的工作人员，尚未达到最低服务期的政府机构和机构的工作人员以及目前正在学习的非2025名新毕业生；

2。受到刑事处罚的人，以及那些未结束或怀疑犯有非法犯罪的人；

3。被驱逐出中国政党的人，被开除的公职人员，以及尚未从政党纪律或行政制裁中解除的人，或正在接受纪律审查和监督调查；

4.那些被发现在公务员招募和公共招聘考试以及其他严重违反招聘纪律的人仍处于禁令期间；

5。根据法律，被列为不诚实债务的联合惩罚目标；

6.不允许申请人申请构成就业后既有回避关系的招聘职位。回避关系包括第6条和第《普通高等学校本科专业目录》条中列出的情况；

7.国家和该省否则规定，不允许任何人在公共机构申请就业。

（iii）条件

1。“职业选拔期的大学毕业生”是指2023年，2024年和2025年毕业的大学毕业生。

2。“年龄”在“ 1月1日出生”的表达中的表达，“教育和程度”的表达包括“包容性”。

3.类似的专业的专业的大学专业和一般高等教育专业的专业与研究生专业的专业不一致，可以被认为是适用于类似专业的专业。

4.从2017年开始，该州将统一入学计划的兼职硕士学位和学位证书，并具有与全职硕士学生相同的法律地位和相同的效果。

5。全日制技术学院的高级技术人员和预科技术人员（技术人员）课程的毕业生可以分别根据其大学和本科教育水平申请考试。

4。信息发布和咨询

4月7日，宣布全省公共机构联合招募的公告在河南省省人力资源和社会保障局的网站上发布（3http://HRSS。Henan。Gov.cn）和Henan省省人事检查中心的网站（3http://WWWWWWW.HNRSKS.COM）。省级城市和柔扬示威区的招聘公告和雇主招聘计划将在特定工作的网站上发布。

有关2025年河畔省级公共机构的公共招聘联合检查，以及针对每个省级市政当局和柔和示威区的咨询和监督热线，请参阅附录2。

2025年，河南省公共机构为省级系统雇主和主管部门的公共招聘联合检查，请参阅附录3，以获取工作网站上的详细信息以及咨询和监督电话号码。

有关2025年Henan省公共招聘联合检查书面考试检查的详细信息，请参阅附录4。

5。注册程序

该考试采用在线注册方法。每个申请人仅限于一个公共机构中的一个职位。

（i）提交注册申请。注册时间是从2025年4月11日至4月17日的17:00的9:00。申请人可以登录到Henan省人事检查中心网站，并根据注册过程和相关要求注册和注册；完成注册，填写表格和上传照片的申请人可以选择其职位。选择职位时，系统将自动对申请人信息进行初步资格审查。初步审查后，申请人需要单击“提交审核”以完成注册操作。如果您在各个省级城市和柔和示威区申请公共机构，则应登录申请地点的特定工作网站，以查看当地申请公告的相关要求。

在注册之前，申请人应仔细阅读并签署完整性承诺的信，以确保填写的申请信息是全面，真实，准确，完整和有效的。

在线注册时，注册系统将自动，立即查看申请信息，主要审查申请人的信息是否完整并且格式是否正确，并且不审查申请人是否符合工作要求和资格条件。在书面考试之前，招聘部门将不再进行资格审查。在面试之前，将在现场和在线资格审查为参加面试确认的人在现场和在线进行。资格审查在整个考试和招聘过程中进行。申请人应仔细阅读公告，特定的招聘计划以及申请职位的相关附件，充分了解工作要求，将他们与实际情况进行比较，并自己判断他们是否符合相应的资格要求以及是否满足应用程序位置等的要求，以及是否满足申请职位的要求，以合理和谨慎地选择申请职位，以避免有虚假的报告或进行虚假的报告或进行虚假报告。如果申请人提供不准确的信息或不符合工作申请要求，这会影响申请或从申请资格中取消资格，则申请人应承担后果。如果您发现自己不符合申请考试的资格要求，则不符合招聘条件，欺诈或违反每个链接中公共机构的公共招聘法规，则应根据法规取消您的申请资格或申请资格。

上传照片时，您必须使用此系统提供的特殊照片处理工具。原始照片必须是单色（红色，蓝色或白色）背景，前面有1英寸或2英寸的ID照片，JPG或JPEG格式，原始字节大于30kb，宽度和高度像素大于220300。这张照片是清晰的，并且在缩放后被禁止使用。上传的照片会由系统自动审查。

（2）在线付款。通过初始资格审查的申请人应从2025年4月12日至2025年4月18日登录到Henan省人事考试中心网站。根据省级发展和改革委员会和省级财政部批准的收费标准，申请人将以每人30元的30元来支付每个主题的书面检查费。最低生活安全家庭的申请人必须登录到Henan省人事考试中心网站（http://www.hnrsks.com），以便上传其电子照片，选择测试网站城市，然后在付款页面上单击“减少费用”申请，以上传证明材料。请在指定的时间内如实上传相关的候选人，并且在截止日期后不会被接受。所有省级市政当局和柔和示威区的人事考试机构将验证候选人上传的相关材料。那些不符合要求的人会立即向自己报告。收到通知后，请在指定的时间内支付考试费，否则将被视为注册未成功。该考试已在所有省和市政当局设立了测试地点。申请人可以在支付费用之前自己选择一个测试站点城市。

申请人数量和要聘用的每个招聘职位的比率通常不少于3：1。如果该比率未达到指定比率，则应相应减少该职位的招聘数量，直到取消该职位的招聘。如果您申请取消工作，则可以在4月25日宣布取消之前通过原始注册网站重新选择其他职位。如果您尚未重新选择该申请，则将自动放弃处理，并退还书面考试费用。

（iii）打印门票。确认其付款的申请人将于5月12日9:00从河南省人事检查中心网站下载和打印入场券，5月18日至14:30，5月18日。笔试准考证是报考者面试资格确认等事项的重要依据，请妥善留存。VI。考试

考试结合了书面测试和访谈。

（i）书面考试

1。书面测试主题。该招聘检查分为三类：全面，教育和健康。

全面的书面测试主题为《研究生教育学科专业目录》和《全国技工院校专业目录（2022年修订）》，每个受试者的完整分数为100分。

教育中的书面考试受试者为《事业单位人事管理回避规定》和《河南省事业单位公开招聘工作规程》，每个受试者的完整分数为100分。

卫生中的书面测试对象为《职业能力测验》和《公共基础知识》，每个受试者的完整分数为100分。

该考试未指定考试辅导书，并且不会委托任何机构或个人来举办考试培训课程。任何相关的公共机构招聘辅导班级，辅导网站或出版物，微信公共帐户等。请保持警惕，不要被欺骗。

2。书面考试的时间表。

2025年5月18日，上午9：00-10：30，《职业能力测验》。

2025年5月18日，14：00-15：30 PM，《教育类专业知识》或《职业能力测验》或《卫生类专业知识》。

在此考试中，将在郑州市，省级城市和柔扬示威区建立测试地点。申请人应根据考试地点和考试室在门票上参加考试。参加考试时，您必须带上与注册时间一致的门票和有效的ID卡。

3。积分政策。根据文件《职业能力测验》（Yu Office [2012] No. 36）《公共基础知识》（Yu Zheng [2016] No. 53），大学生乡村干部和退休的大学生士兵，他们享受额外的积分政策，以注册这项招募。那些申请省和市政机构的人可以将书面测试的总分提高5分，而申请县和乡镇公共机构的人可以将书面测试的总分提高10分。

喜欢招聘书面考试的额外积分政策的大学生是指在河南省行政区担任乡村官员的大学生。退休的大学生士兵享受招募书面测试的额外积分政策，指的是符合以下范围的退休大学生士兵：1。家庭注册和入伍地点在河南省； 2。家庭注册在河南省，并入伍了其他省份的大学； 3。家庭注册在其他省份（城市），并入伍了河南的大学。

大学生村干部和退休的大学生士兵被招募为公共机构的工作人员或担任公务员的工作人员将不再享受奖金政策。

符合奖金积分政策的申请人应向雇主或主管部门审查5月21日至17:00年5月21日至17:00年5月23日之前审查奖金积分资格。主管部门或各个公共机构的雇主将审查和总结其他要点的情况。申请省级制度的人将向省级人力资源和社会保障局报告公开宣布，而申请省市政当局和柔扬示威区的人将是公开宣布。公告期限为3天。

由多个点提供的材料，大学生村干部提供的材料：我工作的县（城市）的组织部门证书，包括：乡村，乡村的姓名，性别，性别，ID和职责，以及办公室的期限为x x; 我有效的身份证的原始和副本； 符合注册要求的毕业证书的原始和副本。由退休大学生提供的材料：我有效的身份证； 我的录取通知； 我的退休证书； 我符合注册要求的毕业证书。

4。书面测试分数的计算：笔试得分=专业能力测试分数50 +公共基础知识得分（或教育专业知识得分或健康专业知识得分）50 +政策奖金点。

5。查询书面考试成绩。标记工作结束后，申请人可以登录到河南省人事检查中心网站以检查书面考试成绩。

根据每个职位招募的人数和参加面试的人数的比率，进入面试的候选人将根据书面考试成绩从高到低点确定。最后一个书面测试的总得分是按比例绑定的，面试将同时输入。在书面考试中作弊，错过一个主题或零评分的候选人不允许参加面试。

（ii）采访

全面职位的访谈采用了统一的时间和统一的问题，并由主管部门或雇主进行。如果人数很少，主管部门或雇主可以委托省级人事考试中心以统一的方式面试。有关面试时间，位置和其他相关事项的详细信息，请参阅雇主或其主管部门在各个城市发行的《教育类专业知识》或《卫生类专业知识》。如果未在《关于进一步加强大学生村干部工作的实施意见的通知》或《关于进一步加大大学生征集力度的意见》中指定时间，地点和其他相关事项，则主管部门或雇主应单独通知它。请注意在线查看相关的考试信息，河南省人力资源和社会保障局的官方网站，河南省人事检查中心的网站，人力资源和社会保障局的官方网站，各个地方的人事考试机构的网站，以及雇主或其主管部门的特殊网站，将以相关方式发布相关信息。

进入面试的接受者应根据雇主或其主管部门的要求在面试之前的要求参加面试确认和资格审查。在访谈确认和资格审查中，候选人应如实提供其真实，完整的学习经验和工作经验，提交有效的ID卡，书面考试票，毕业证书（毕业证书）（学位证书）以及其他原件以及工作申请所需的其他材料（注意：在7月份进行访谈审查的单位，在7月之前进行访谈审查，在2025年7月毕业，并在2025年7月毕业，该学位证书和批准是访问的，该文档的访问率是访问的，该文档的访问范围是该文档，该文档是访问的。通常。

当确认面试资格时，如果候选人发现该报告是错误的或在线注册时不符合申请要求，则面试将被取消。

试资格。

主动放弃面试的应试者，本人应提交书面声明；对未提交书面声明的，以用人单位或其主管部门的核实记录为准。未按要求参加面试确认的，按主动放弃处理。

面试确认期间出现应试人员空缺时，根据缺额从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序，依次递补符合条件人员参加面试确认，并发布面试确认递补公告，递补只进行一次。此后，在面试、体检、考察、拟聘用人员公示等各环节如出现岗位空缺，均不再递补。

应试者应结合报名环节签订的网上报名协议，严格遵守保密纪律和行为规范，不得以任何形式泄露试题内容，包括但不限于在论坛、微信、微博、抖音等互联网平台传播。面试时，应试者应持本人有效身份证等，经核验后方可参加面试。逾期未到者，按主动放弃处理。

实际参加面试人数与该岗位拟聘用人数的比例等于或低于1∶1、形不成竞争的，组织现有的应试者进行面试。应试者的面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分以上，方可进入下一环节。

面试要求全程录像。整场面试结束后，现场公布面试成绩，并及时在用人单位或主管部门工作专用网站公布考试总成绩。

（三）考试总成绩

笔试、面试成绩权重和需要专业加试的科目由用人单位或其主管部门在其《招聘公告》或《招聘方案》中予以明确。笔试成绩占考试总成绩的50%。笔试成绩、面试成绩（含需要专业加试的科目成绩）和考试总成绩均精确到小数点以后两位数。用人单位或其主管部门《招聘公告》中有成绩最低控制分数线的，从其规定。

报考博士研究生及副高级职称以上高层次人才岗位的人员，可以不再参加笔试，面试成绩即为考试总成绩。

考试总成绩并列的，以笔试成绩从高分到低分的顺序排序；笔试成绩也相同的，按职业能力测验成绩从高分到低分的顺序排序；笔试、职业能力测验和面试的成绩都相同的，按照管理权限报事业单位人事综合管理部门同意后加试一场面试，名次按加试的面试成绩排列。

（四）加试相关要求。加试考务工作（含试卷）由用人单位主管部门负责，试题命制、印刷、密封、交接、保管、启封、考试等环节的保密工作要严格按照国家考试保密等级的规定执行，确保考试组织实施各环节安全保密。考点设置及其周边环境应当符合考试保密工作要求，配备必要的安全检查设施，并采取有效的技术手段，防范作弊行为。

七、体检、考察

面试结束后，依据考试总成绩从高分到低分的顺序，按1∶1的比例确定体检人选。参加体检人员应当提交入职承诺书方可进入体检环节。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位，执行国家规定的相关体检标准)。

体检合格的人员进入考察环节，主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。体检、考察工作由用人单位或主管部门组织实施。

八、公示、聘用

用人单位或主管部门根据考试、体检、考察情况，择优确定拟聘用人员。省直系统用人单位拟聘用人员名单在河南省人力资源和社会保障厅官网事业单位招聘专栏公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位主管部门提出聘用意见，按管理范围分别报省委组织部、省人力资源社会保障厅审批后，按有关规定办理相关手续。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘人员无正当理由逾期（自接到聘用通知20日内）不报到的，视其放弃聘用资格，按照《入职承诺书》予以处理。

九、纪律监督和责任追究

在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及试用期间和岗位聘用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《刑法修正案（九）》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，列入不诚信人员名单，作为今后事业单位公开招聘考察的一项重要参考，并依法严肃追究有关人员的责任。

未尽事宜，由省委组织部、省人力资源社会保障厅负责解释。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。

用户评论

一点一点把你清空

不知道今年有哪些新的职位？

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此生一诺

这次考试感觉竞争很大，希望自己能考上理想的职位。

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ゞ香草可樂ゞ草莓布丁

要去看看哪些科目的工资待遇比较高。

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我就是这样一个人

河南各个地区的政策会不会有差异？

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病房

是不是可以在网上直接查询到详细的职位表？

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清羽墨安

最近好多同学都在准备公务员考试，压力好大呀。

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不要冷战i

我想考个事业编制工作，不知道哪个岗位更适合我啊。

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见朕骑妓的时刻

今年河南省考公务员的考试时间是什么时候呢？

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汐颜兮梦ヘ

还是想早点知道自己适合什么类型的职位。

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长裙绿衣

希望这次考试能顺利进行，给所有考生一个公平的机会。

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旧事酒浓

看了去年发布的职位表，感觉今年可能会增加一些新的岗位吧。

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枫无痕

我已经开始看资料了，准备好好复习一下啊！

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烟雨离殇

河南省考公务员考试难不难？ 有些人说竞争激烈呢。

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玻璃渣子

这个职位表真应该定期更新一下，方便大家及时了解信息。

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话扎心

希望今年能抓住这次机会，考上心仪的岗位。

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别留遗憾

要提前关注河南省人民调官网，最新消息都在这里公布吧？

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野兽之美

现在公务员是很多人的职业理想，我也有这个想法。

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疲倦了

听说今年省考报名人数比较多？

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在哪跌倒こ就在哪躺下

还是想了解一下今年新增的职位信息，有哪些变化?

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绝版女子

希望自己能有机会报考河南省考公务员！

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